Schysst Rekryterare till Tre

Välkommen till Tre, telekomaktören som älskar att utmana och utforska. Vi tror på laget före jaget, vi vill ge dig ditt livs bästa ledare, vi älskar olikheter, hatar orättvisor och vi applåderar bra resultat framför långa arbetsveckor. Visst låter det Trevligt?

Våra rekryterare är gänget som knäcker nöten vad gäller fördomsfri, affärsnära och träffsäker rekrytering av de framtida treorna. Vi stöttar hela organisationen; från våra kundnära roller i butik, till specialister och chefer i 3huset till våra nätverksingenjörer ute på fältet. Vi ska bli bäst i Sverige på schysst rekrytering – och vi vill ha med dig ombord!

Som rekryterare på Tre

kommer du att tillhöra ett nyskapande och drivet rekryteringsteam, som är en del av hela People Experience-teamet. Vi består av fyra rekryterare som tillsammans jobbar nära varandra och teamen i organsationen, för att bli bäst i Sverige på det vi gör. Och det är schysst rekrytering. Vad innebär det? Jo, vi ser till att Tre har bästa förutsättningarna att vara positionerade på kandidatmarknaden. Och att våra chefer tänker affärsnära och fördomsfri rekrytering när det dags att tillsätta en ny roll. Och att våra kandidater blir rättvist bemötta på ett Trevligt sätt. Och att vi i teamet fortsätter utvecklas för att alltid ha fingret på pulsen inom det senaste. Ja, du hör. Vi gör mycket inom rekryteringen på Tre och än har vi bara börjat.

Som vår nya stjärna kommer du jobba med operativ rekrytering i våra organisationer som rör specialister och chefer inom t.ex ekonomi, produkt och marknadsföring. Du kommer arbeta självständigt med att utveckla, driva och utmana för att möjliggöra en framåtlutad och proaktiv rekrytering, allt för att vi även fortsättningsvis attraherar och anställer de som vi är bäst för. Du tar kravprofiler, skriver jobbannonser, håller intervjuer, jobbar med tester och projektleder hela rekryteringen från start till nytillsatt Trea.

Du kommer se fram emot att

• Arbeta med Employer Branding och rekrytering för en av Sveriges bästa arbetsplatser (enligt Great place to work 2021)
• Vara en stark kontakt för både kandidater och chefer
• Jobba på kontoret i 3huset, som är byggt för oss
• Ingå i ett team som fortsätter att vinna priser i våra ambitioner att bli bäst på det vi gör (senast som Årets Employer Branding-företag)

Vem vi söker

För att lyckas i rollen tror vi att du är härligt beslutsam och genom din grymma kommunikationsförmåga är du van vid att leda en diskussion framåt och skapa relationer. Vi ser att du älskar att söka kontakt och är nyfiken på andra personers mål. Som en sann utmanare, ser vi givetvis också att du vågar pusha både dig själv och andra med verksamheten och kandidatupplevelsen i fokus. Du tar avstamp i ett strukturerat arbetssätt, men ser också stora fördelar med att jobba agilt och flexibelt. Du är en relationsskapare av rang och trivs i en informell miljö. Framförallt trivs du utmärkt i kontakten med kandidater, både genom uppsökande samtal, event, möten, intervjuer och uppföljningar.

Du har flera års erfarenhet av Talent Acqusition- eller rekryteringsarbete, gärna i rollen som rekryteringskonsult på rekryteringsföretag eller som inhouse rekryterare ett större företag. Därtill ser vi helst att du har en högskoleexamen inom HR. Du behöver ha erfarenhet från sourcing av kandidater och gillar det här med proaktiv kandidatkontakt.

Ansök

Visst är det intressant? Ansökan till rollen sker via denna annons (vi tar inte emot ansökningar vi mail) och vi jobbar löpande med vårt urval. Sök idag!

Välkommen till Tre!

#LI-PRIORITY