OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Hogia Public Transport Systems AB, en del av Hogia-gruppen, utvecklar system för kollektivtrafik.
Vi har få men stora kunder (Kollektivtrafikmyndigheter) och har idag en unik position på marknaden som leverantör av prestandakritiska och komplexa realtidssystem. 9 av 10 kollektivtrafikresenärer i Sverige får information om sin resa genom ett system från Hogia. Kärnan i vår verksamhet är vår egen integrationsplattform PubTrans. I den hanteras stora mängder av information, så som tidtabeller, geografidata, realtidsinformation, prognoser för ankomst/avgångstider samt AI-baserade prognoser på passagerarbeläggning. PubTrans är hjärtat i många av våra kunders system och vi har ett nära samarbete med våra kunder.
Om tjänsten
I vår utvecklingsverksamhet arbetar vi agilt i devops-team. Som scrum master för våra tre team kommer du ha ett nära samarbete med utvecklingsansvarig och kommersiell produktägare. Tillsammans hjälps vi åt att bygga upp, röja undan hinder och skapa en god arbetsmiljö för våra team. Inom kollektivtrafiken måste resenären kunna lita på den information som levereras ur våra system och våra kunder litar på att det vi levererar fungerar dygnet runt.
Är du vår blivande kollega?
Vi tror att de bästa lösningarna kommer när vi arbetar tillsammans och söker därför dig som är en utpräglad lagspelare. Du har förmågan att ge energi och tycker om att lyfta andra människor. I rollen som scrum master hos oss behöver du vara tekniskt intresserad. Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom relevant område samt behärskar svenska och engelska i tal och skrift. Du har minst 3 års erfarenhet som scrum master, projektledare eller likvärdigt.
Vad erbjuder vi?
Hos oss får du möjlighet att arbeta med en stor variation av projekt, produkter och team. Du kommer att utmanas av lösningarnas komplexitet och mängden data vi arbetar med. Vi garantera dig personlig utveckling och en chans att få arbeta med någonting som gör skillnad i människors vardag, varje dag.
Med moderna verktyg, vass kompetens och långsiktighet i allt vi gör, bygger vi smarta lösningar som gör skillnad för många användare. För oss är det viktigt med hållbarhet oavsett om det gäller våra produkter, lokaler eller dig som medarbetare. Hos oss finns goda utvecklingsmöjligheter och balans mellan jobb och fritid. Vi satsar på hälsa och erbjuder flertalet träningsaktiviteter, fina förmåner och möjlighet att jobba hemifrån ett par dagar i veckan, om du har behov av det.
Har du frågor kring tjänsten? Kontakta Anna Leandersson 0721–421509. Vi arbetar med löpande urval. Välkommen in med din ansökan redan idag!
Om Hogia-gruppen
Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT-system för företag som effektivt vill fokusera på sina verksamheter i stället för krånglig och tidsödande administration. Vi erbjuder allt från mindre löne- och bokföringsprogram för småföretagaren till kompletta, branschspecifika IT-lösningar och -system för exempelvis kollektivtrafik, åkerier, revisionsbyråer, fastighetsbolag och butikskedjor. I Hogiagruppen finns 30 operativa bolag, som vart och ett verkar inom ett väl definierat verksamhetsområde. Vår organisationsform bygger uttalat på småskalighet och entreprenörsanda. Företagskulturen skapar engagerade medarbetare. Tillsammans ger vi våra kunder de bästa tänkbara affärslösningarna. Hogia startade sin verksamhet 1980 i Stenungsund. I dag har den familjeägda koncernen kontor i Norden och Storbritannien och 650 medarbetare. Mer information om Hogia finns på www.hogia.se.
Kontaktpersoner på detta företaget
Jenny Cedervall, rekryterare
0303-66616
Jenny Cedervall, rekryterare
0303-666 16
Cecilia Pernhage, rekryterare
0709-238853
Linda Falk
0303-68893
Mimmi Cromberger, Rekrytering
mimmi.cromberger@hogia.se