Sektionchef Af Hofors Sandviken

Arbetsförmedlingen är Sveriges största förmedlare av arbeten. Varje år sammanför vi på olika sätt tusentals arbetssökande med arbetsgivare som behöver nya medarbetare. Vi har den samlade kunskapen om arbetsmarknaden, branscher och yrken. Som medarbetare hos oss får du, tillsammans med våra ca 13 000 kreativa och professionella medarbetare, vara med och bidra till att öka sysselsättningen och en välfungerande arbetsmarknad. Nu har vi inlett ett viktigt förnyelsearbete mot en modernare myndighet. Är du rätt person att hjälpa oss nå dit vi vill?

 Arbetsförmedlingen Hofors Sandviken och Ockelbo söker 1 sektionschef

Af Hofors-Sandviken och Ockelbo ingår i Marknadsområde Södra Norrland, på kontoren arbetar idag ca 65 medarbetare tillsammans med i dagsläget en sektionschef och en AF-chef. Till vårat stöd ingår också en verksamhetssamordare på deltid och en chefssekreterare på deltid. I Sandviken är vi samlokaliserade med Försäkringskassan, Skatteverket och Pensionsmyndigheten ett så kallat Servicekontor. I Hofors-Sandviken är det idag ca 4700 inskrivna arbetssökande och ca 1600 arbetsgivare. Motsvarande siffror för Ockelbo är ca 570 för arbetssökande och 300 arbetsgivare.

Arbetsuppgifter Som sektionschef har du ansvar för medarbetare som arbetar inom olika områden. Du har ansvar för sektionens personal, enskilda samtal och rehabilitering. Du har uppdraget att driva de frågor som verksamheten kräver för att ställda resultat ska nås. Du behöver därför sätta mål, följa upp målen, driva utveckling och ge konstruktiv återkoppling. Du ska kommunicera och tillämpa myndighetens gemensamma värdegrund. Du ska kunna driva frågor och tillsammans med Af-chefen, motivera och entusiasmera dina medarbetare till att utföra ett bra arbete. Viktigt är att skapa förutsättningar för god arbetsmiljö, jämställdhet och mångfald. Ansvarsområdet är inte statiskt, utan kan ändras och anpassas utifrån vårt uppdrag och situationen på arbetsmarknaden.

Kvalifikationer:


• Goda kunskaper om det arbetsmarknadspolitiska uppdraget och om Arbetsförmedlingens verksamhet och mål.
• Högskoleutbildning eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt.
• Goda kunskaper i skriftlig och muntlig framställning.
• God pedagogisk och analytisk förmåga.
• Gärna bred erfarenhet från många olika verksamhetsområden inom Arbetsförmedlingen.
• Erfarenhet av chefsarbete på Arbetsförmedlingen eller annan ledande befattning inom Arbetsförmedlingen är meriterande.

Utöver dessa kvalifikationer vill vi att du har


• God förmåga att driva frågor framåt och åstadkomma resultat
• God förmåga att skapa förutsättningar för en rättsäker, enhetlig och effektiv förmedlingsverksamhet
• God förmåga att samarbeta prestigelöst, se helheten på kontoret och i arbetsmarknadsområdet, skapa goda relationer och ha kundfokus
• God förmåga att omsätta uppdrag och mål i konkreta insatser
• God förmåga att prioritera, fatta beslut, ta ansvar för fattade beslut
• Skapa energi och få medarbetare att växa

Chefsrollen är en förtroendeställning. Detta innebär att du som sektionschef ska vara en god företrädare för myndigheten, såväl inom som utom organisationen samt en god förebild för myndigheten, både internt och externt.

Du har en positiv inställning till att leda en verksamhet som befinner sig i kontinuerlig utveckling och är öppen för förändringar i din egen roll. Vi vill dessutom att du har god självinsikt, personlig trygghet och att du delar våra värderingar kring myndighetens styrande dokument.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet och eftersträvar den kompetens, erfarenhet och drivkraft som samhällets mångfald ger. Vi söker också en person som kompletterar oss övriga i ledningsgruppen.

Övrigt

Tillsvidareanställning med tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Heltid med förtroendearbetstid. Provanställning om sex månader tillämpas om du inte redan har en tillsvidareanställning inom myndigheten.

Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 1 juli. Eftersom det är en stundande sommar vet vi  idagsläget inte exakt vilka datum vi kommer att hålla intervjuer.  Ansök genom att godkänna villkoren nedan. Märk ansökan med diarienummer Af 2015/299555  Bifoga CV och personligt brev där du beskriver varför just Du är lämplig för jobbet.


Arbetsförmedlingen värnar om en rekrytering fri från diskriminering. Vi anser att olikheter berikar och strävar därför efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Vi ser även positivt på om du har kunskaper i något av våra minoritetsspråk.