Sektionschef till boendeverksamhet för hemlösa

Ref: 20223572

Arbetsuppgifter
Kom och gör skillnad! 

Vi söker nu två sektionschefer som vill vara med och starta upp två nya verksamheter för boende för hemlösa i Malmö. Här kommer du få chansen att vara med från start och bygga upp två nya viktiga och meningsfulla verksamheter i egen regi inom arbetsmarknads- och socialförvaltningen. Nu har du möjligheten att leda ett arbete som gör skillnad för malmöbor på riktigt.

I uppdraget som sektionschef ingår att: 


• Delta i arbetet med att starta upp en ny verksamhet.
• Ansvara för mål, ekonomi, personal, kvalitet och resultat.  
• Kommunicera verksamhetsinriktning och mål, samt säkerställa att verksamheten arbetar mot dessa. 
• Leda och fördela arbetet på arbetsplatsen uppskattas till 18-22 (boende för män) respektive 12-15 medarbetare (boende för kvinnor). Antal medarbetare behöver anpassas efter vilka lokaler vi har och därmed antal boendeplatser.  
• Ingå i enhetens ledningsgrupp samt olika forum, nätverk och arbetsgrupper och där arbeta för sektionens och Malmöbornas bästa.
• Samverkan med interna och externa aktörer.

Verksamheten är under uppbyggnad och det finns stor möjlighet för dig att vara med och påverka och medverka till att forma verksamhetsinnehållet och att skapa en trygg arbets- och boendemiljö.

Kvalifikationer
För att vara aktuell för tjänsten ska du ha:


• Socionomexamen eller annan för uppdraget lämplig högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Erfarenhet av arbete med personer med aktivt missbruk och psykisk ohälsa.  
• Erfarenhet av arbete inom socialtjänstlagen eller annan för uppdraget relevant kunskap som av arbetsgivaren bedöms vara likvärdig. 
• Erfarenhet av boendeverksamhet. 
• Erfarenhet av samordnande eller teamledande uppdrag eller annan ledarerfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. 

Det är meriterande om du har:


• Dokumenterad ledarskapsutbildning.
• Utbildning i MI.
• Utbildning i återfallsprevention.
• Erfarenhet som chef med budget-, personal- och verksamhetsansvar på en operativ nivå. 
• Erfarenhet av förhållningssättet Harm Reduction.
• Erfarenhet och kunskap i metoden 'Lågaffektivt bemötande'. 
• Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation.  
• Erfarenhet av arbete inom område boende för hemlösa.

Uppdraget ställer krav på såväl självständigt arbete som en väl utvecklad förmåga att skapa goda samarbeten och samverkan. Du är tillgänglig för dina medarbetare och arbetar aktivt för att skapa en trygg och transparent arbetsmiljö. Du arbetar aktivt utifrån tillitsbaserad styrning. Du har en mycket god kommunikativ förmåga och skapar engagemang genom tydlighet och drivkraften att utveckla verksamheten. Vidare har du en förmåga att strukturera och planera ditt eget arbete samt ge goda förutsättningar för dina medarbetares arbete. Du håller deadlines samt uppsatta tidsramar och när situationen kräver kan du snabbt prioritera om. Du förhåller dig på ett konstruktivt och effektivt sätt till förändrade omständigheter.

Vi ser fram emot att läsa din ansökan.

Om arbetsplatsen
Arbetsmarknads- och socialförvaltningen kommer från och med första januari 2023 att starta upp boende för hemlösa med akutplatser i egen regi. Ett boende för hemlösa med akutplatser vänder sig till personer i hemlöshet som behöver tak över huvudet - ibland bara för natten, ibland på längre sikt i väntan på en mer långsiktig lösning. På boendet erbjuds soviplats, kvällsmat och frukost. I genomsnitt används ca 70 sådana platser varje natt.

Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning jobbar 2500 medarbetare varje dag för att stärka Malmöbor. Tillsammans med Malmöborna vill vi öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet, bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor och verka för att nyanlända ska få goda förutsättningar. Det är ett viktigt och roligt arbete, men långt ifrån enkelt.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.


Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb


Information om tjänsten
Anställningsform: 1 tillsvidareanställning och 1 tidsbegränsad anställning på 9 månader med möjlighet till förlängning.
Omfattning: 100%
Antal tjänster: 2
Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse.

Intervjuer planeras hållas löpande. 

Tjänsterna kommer att tillsättas förutsatt att erforderliga beslut tas. 

Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. 

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.

Innan anställning erbjuds behöver du visa upp examensbevis från efterfrågad utbildning och id-handling: pass eller nationellt id-kort.