Sektionschef till familjehemsvård

Ref: 20213464

Arbetsuppgifter
Enhet Familjehem Norr Söder och Skolfam består av fem sektioner. Sektionerna i Norr och Söder riktar sig mot två geografiska områden. Skolfam är en skolstödjande insats för barn i familjehem.

Vi söker nu en sektionschef till sektionen Familjehem Söder 2 som arbetar med uppföljning av insatser inom familjehemsvård utifrån barnens behov och delaktighet, utvecklar och hittar långsiktiga lösningar i arbetet med barn, ungdomar, deras föräldrar och familjehem. I arbetet ingår också jourhemsplaceringar.

Sektionen består av 14 kompetenta medarbetare; familjehemssekreterare, barnsekreterare samt förste socialsekreterare.

I uppdraget som sektionschef har du ansvar för ekonomi, personal och arbetsmiljö samt den administration som kommer med dessa ansvarsområden. Du utvecklar och kvalitetssäkrar verksamheten samt arbetar resultatinriktat i linje med våra mål. Genom ett nära ledarskap skapar du team och vägleder medarbetarna i deras dagliga arbete samt tar tillvara deras kunskaper och erfarenheter. I ditt chefsuppdrag är det viktigt att du skapar förutsättningar för kompetensutveckling, engagemang och arbetsglädje.

Tillsammans arbetar vi för att våra arbetsdagar ska präglas av ett positivt arbetsklimat. Att under ledning av enhetschefen arbeta tillsammans för att utveckla verksamheten på enheten, avdelningen och i förvaltningen.

Som sektionschef ingår du i en ledningsgrupp med sektionschefskollegor och enhetschef. Som chef har du dessutom olika stödfunktioner kopplade till ditt uppdrag såsom chefsstöd, ekonomi- och HR-avdelning.

Kvalifikationer
För uppdraget som sektionschef hos oss krävs att du har socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det krävs även att du har tidigare chef-eller ledarerfarenhet, flerårig erfarenhet av arbete inom barn och familj samt goda kunskaper i gällande lagstiftning. Du behärskar svenska obehindrat i både tal och skrift.

Meriterande för uppdraget är om du har tidigare erfarenhet av familjehemsvård, arbete med ensamkommande barn eller arbete inom andra områden inom socialtjänsten. Det är en fördel om du har god kännedom om våra samverkanspartners i Malmö, både ideella, privata och kommunala. Vi ser även det som meriterande om du har en chefs- eller ledarutbildning samt tidigare erfarenhet av personal-, budget- och verksamhetsansvar samt att du arbetat i olika verksamhets-, ekonomi- och HR-system.

Vi söker dig som är en närvarande ledare som har förmågan att motivera och med engagemang och förtroende ge dina medarbetare såväl stöd som ansvar i sitt arbete. Du har en god förmåga att lyssna in, kommunicera och är tydlig med verksamhetens mål och kan förmedla ditt budskap. Om situationen kräver det ser vi att du har lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter samt besitter förmågan att snabbt kunna prioritera om och hitta nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Som person är du prestigelös i arbetet med andra och har en god samarbetsförmåga. Du är strukturerad och har förmåga att organisera ditt arbete och aktiviteter på ett effektivt sätt.

Om arbetsplatsen
Verksamhetsområde Individ och familj är indelad i två avdelningar med olika uppdrag och fokusområden: Insats och Utredning. Inom avdelning Utredning arbetar idag ca 450 medarbetare med myndighetsutövning inom våra enheter för Barn och Familj, och våra medarbetare har en hög kompetens och stort engagemang för socialt arbete.

Som anställd hos oss erbjuds du extern handledning, metodutveckling, chefsnätverk, friskvårdsbidrag och flexibel arbetstid. Vi satsar på kompetensutveckling för våra medarbetare och chefer och det finns flera möjligheter till kompetensutveckling som chef inom Malmö stad. Det finns även introduktionsprogram för nya chefer och mentorskapsprogram.

Vi erbjuder dig ett omväxlande arbete med fokus på medarbetarnas, verksamhetens och framförallt Malmöbornas bästa. Låter detta som något för dig? Välkommen att söka tjänsten!

Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning jobbar 2500 medarbetare varje dag för att stärka Malmöbor. Tillsammans med Malmöborna vill vi öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet, bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor och verka för att nyanlända ska få goda förutsättningar. Det är ett viktigt och roligt arbete, men långt ifrån enkelt. Sök jobb hos oss, du kommer att göra skillnad.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.


Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb


Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Från 2022-04-01 eller enligt överenskommelse

Övrigt
Urval till första intervjuer kommer att ske löpande. I denna rekrytering tillämpar vi två intervjuer samt personlighetstest.

Första intervjuer planeras att hållas 21, 27 och 28 januari.
Andra intervjuer planeras att hållas 3 och 4 februari.

Vid frågor om tjänsten nås Ulrika Nederman efter 3 januari.

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.