Sektionschef till IT-enheten

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Vi söker nu en sektionschef till IT-enheten, sektion IT-Utveckling. Vid IT-enheten arbetar ca 100 medarbetare och ca 45 konsulter. Göteborgs universitet och IT-enheten är i stark utveckling mot digitalisering och verksamhetsnära IT samtidigt som vi stärker vår infrastruktur och säkerhet. Vi arbetar aktivt med att införa självstyrande team och agila metoder.  

Sektionen för IT-utveckling består av ett 10-tal medarbetare och lika många konsulter, men har behov av att bli fler. Arbetet sker i utvecklingsteam med agila metoder och uppgifterna innehåller både utveckling och förvaltning av universitetsgemensamma system. Vidare arbetar sektionen även med utveckling och förvaltning av systemlösningar inom forskningsprojekt som exempelvis SCAPIS

Arbetsuppgifter 
Som sektionschef har du verksamhets- och budgetansvar, samt personalansvar för sektionens medarbetare och ansvar för konsultinköp inom ditt område. Du ingår i IT-enhetens ledningsgrupp och rapporterar till IT-chefen.  Inom IT-enheten jobbar vi med att bygga väl fungerande team som samverkar, vi nyttjar nya tekniker och moderna utvecklingsplattformar för att effektivt skapa värde. Du har en viktig roll att driva arbetet framåt inom dessa områden!

I din roll som ledare jobbar du med att coacha team till att bli mer självstyrande samt skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap. Genom ditt ledarskap bidrar du till att de utvecklas i sina roller som medarbetare, scrum masters och systemutvecklare. Tillsammans skapar ni en kultur för samarbete och utveckling med fokus på vårt uppdrag. Du jobbar aktivt med kompetensförsörjning, verksamhetsutveckling och ständiga förbättringar av våra processer och verktyg. Därför behöver du ha en god förståelse för systemutveckling, IT och digitalisering samt kunskap om arbetssätt och metoder inom systemutveckling. Du kommer ha nära samarbete med andra ledare inom universitetet för att skapa bra samarbete och förutsättningar för dina medarbetare att leverera.

Vad kan vi erbjuda dig
Förutom ett spännande arbete kommer du till en arbetsplats som kännetecknas av frihet under ansvar där dina initiativ och insatser både syns och gör skillnad. Hos oss får du goda möjligheter till personlig utveckling. Du har flexibel arbetstid och det är en självklarhet för oss att du har balans mellan arbete och fritid. Vi värnar om en kultur där man jobbar inte bara för att utveckla sig själv utan även för att lyfta andra och att fördjupa sin kunskap genom att dela med sig av den. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhällets utveckling. Läs mer om Göteborgs universitet på www.gu.se.

Kvalifikationer 
Vi söker dig som har

- en akademisk utbildning inom it/datavetenskap eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som vi bedömer som relevant för befattningen

- minst 2 års erfarenhet av att leda och utveckla en verksamhet, dess organisation och medarbetare där det ingått prognosarbete och budgetansvar

- erfarenhet av att leda och driva förändring

- erfarenhet av att leda ett eller flera team med agila metoder

- god förmåga att uttrycka dig väl på svenska och engelska, både i tal och skrift

Det är meriterande om du har

- erfarenhet av en liknande roll i en komplex IT-organisation

- erfarenhet av att bygga effektiva självstyrande team som samverkar

- erfarenhet av agil mjukvaruutveckling

För att lyckas i rollen behöver du vara duktig på samarbete, kommunikativ, transparent, lösningsinriktad och ta ansvar för din uppgift. Du är flexibel och nyfiken, kan ta initiativ och har en vilja att lära och utvecklas. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Anställning 
Anställningen är tillsvidare och heltid, 100% med placering vid IT-enheten. Tillträde enligt överenskommelse. Tjänstebenämning kommer att vara sektionschef. 

Kontaktuppgifter för anställningen 
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta IT-chef Tony Ottosson Gadd, 031-786 9889.

Fackliga organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska innehålla:

-CV
-Personligt brev med motivering till varför du söker tjänsten
-Examensintyg eller motsvarande
-Eventuella övriga dokument relevanta för tjänsten


Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-01-12.

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.