OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ref: 20220667
Arbetsuppgifter
Är du redo att ta dig an ett kvalificerat och spännande uppdrag som kräver engagemang och nytänkande? Då är det till oss du ska söka dig! Här möts du av kunniga och engagerade medarbetare och chefskollegor.
Arbetsgruppen som du som sektionschef ska leda består av 14 medarbetare. Du tar i ditt ledarskap tillvara på den samlade erfarenheten som finns i arbetsgruppen och skapar förutsättningar för ett gott samarbete. Detta betyder att du utvecklar kompetens, engagemang och arbetsglädje i samspel med dina medarbetare och övriga kollegor som ni på olika sätt arbetar tillsammans med inom verksamheten. Du ser både helheten i enheten, gruppen och individen i denna och hjälper medarbetarna att tillsammans höja blicken och tänka långsiktigt i sitt arbete. Du är bra på att identifiera vad som motiverar andra och kan med hjälp av detta bidra till att utveckla gruppens och respektive medarbetares färdigheter och kunskaper. Flexibilitet, struktur och beslutsamhet är nycklar i ditt arbete.
Du blir en viktig del i enhetens ledningsgrupp tillsammans med enhetens övriga tre sektionschefer som också fungerar som bollplank i vardagen.
Kvalifikationer
För att vara aktuell till tjänsten som sektionschef har du:
• Socionomexamen eller annan högskoleutbildning som vi bedömer vara likvärdig.
• Minst tre års erfarenhet av socialt arbete
• Chefs- eller ledarerfarenhet (inkluderat personal-, budget-, och arbetsmiljöansvar).
• Kunskap och/eller erfarenhet av att arbeta med utveckling, förändring, förbättring och kvalitetsarbete.
• Erfarenhet av arbete med våld i nära relationer och heder. Vi ser gärna att du har vidareutbildning inom området. Du bör ha kunskap om lagstiftning och föreskrifter inom socialtjänstområdet, HVB samt specifikt inom våld i nära relationer inklusive heder.
• Erfarenhet av arbete på skyddat boende eller HVB, och om du arbetat som föreståndare inom sådan verksamhet är det en merit.
• Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i offentlig förvaltning och en politiskt styrd organisation.
• Det är även meriterande om du har erfarenhet av att samverkan med externa aktörer utanför den egna verksamheten såsom ex sjukvård, skola mfl.
• Du kommunicerar obehindrat i svenska i tal och skrift.
• Du har goda kunskaper i Officepaketet och Outlook.
Om arbetsplatsen
Enheten Kriscentrum erbjuder olika typer av insatser riktade mot unga och vuxna inom området våld i nära relation. Kriscentrum boende är ett boende för kvinnor som har ett skyddsbehov. Kriscentrum Boende vänder sig till kvinnor över 18 år och medföljande barn som är boende i Malmö.
Vi arbetar för att ha en bra stämning på arbetsplatsen, goda skratt, utmaningar, nära ledarskap, och stöttande kollegor, det som ger positiv energi på jobbet. Vi arbetar ständigt för att skapa en stabil verksamhet med bra förutsättningar och en god arbetsmiljö.
Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning jobbar 2500 medarbetare varje dag för att stärka Malmöbor. Tillsammans med Malmöborna vill vi öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet, bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor och verka för att nyanlända ska få goda förutsättningar. Det är ett viktigt och roligt arbete, men långt ifrån enkelt. Sök jobb hos oss, du kommer att göra skillnad.
Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.
Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb
Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: September 2022 eller enligt överenskommelse
Övrigt
Intervjuerna är förlagda: 30/5 och 31/5. Tid för ev 2:a intervju: 14/6.
I denna rekrytering har vi valt att utesluta det personliga brevet i ansökningsförfarandet för att än mer säkerställa en kompetensbaserad rekryteringsprocess. Vi ber dig därför att endast bifoga CV i din ansökan.
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.
Innan anställning erbjuds behöver du visa upp examensbevis från efterfrågad utbildning och id-handling: pass eller nationellt id-kort.
Kontaktpersoner på detta företaget
Chef Anders Färemo
Sektionschef Annelie Friberg
040-34 96 60
IT-samordnare Ann-Charlotte Malmros
Rekryteringskonsult Johanna Andersson
Stabs- och ekonomichef Jörgen Jepson
040-341446
Controller Madeleine Spjuth
040-342164
HR-chef Pernilla Hedin
0734-26 44 63
Sektionschef Cecilia Wenster
040-34 55 77
Sektionschef Therese Törnkvist
040-34 63 54
HR-konsult Arber Jashari
0768-91 60 98