Sektionschef till myndighet i Umeå

Till en myndighet i Umeå söker vi nu en Sektionschef, vill du ha ett väldigt spännande uppdrag och få jobba i en stor organisation inom IT? Uppdraget är på heltid med start i augusti och till att börja med 6 månader, med möjlighet till förlängning! Så skicka in din ansökan redan idag då urval sker löpande.

Om tjänsten
Myndigheten är förvaltningsmyndighet för beskattning, fastighetstaxering, folkbokföring och registrering av bouppteckningar. De utfärdar id-kort för personer som är folkbokförda i Sverige samt bevakar statens fordringar. Verksamheten bedrivs till största delen på deras kontor, som finns över hela landet. Där de tar emot och granskar deklarationer och hanterar andra skatteärenden åt medborgare och företag.

Du är chef i första linjen och har verksamhets- och personalansvar för din sektion på cirka 20 personer samt ca 5 konsulter. Du leder, planerar och följer upp arbetet så att det bedrivs effektivt och kvalitetssäkert. Tillsammans med medarbetarna utvecklar du verksamheten i linje med vår strategiska inriktning, bland annat genom att använda digitaliseringens möjligheter. Du uppmuntrar till samarbete och nytänkande, och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap som leder till resultat, utveckling och en god arbetsmiljö.

Du ingår i enhetens ledningsgrupp, rapporterar till enhetschefen och har tillsammans med övriga chefer ett helhetsansvar för verksamheten.

Som sektionschef hos oss leder och utvecklar du medarbetare och verksamhet i en organisation som bidrar till samhällsnytta. Inom myndigheten jobbar de agilt med ramverket SAFe. Det innebär en omfattande och spännande organisations- och kulturförändring där du kommer att spela en viktig roll.
I Umeå och på applikationsenhet 1 finns två sektioner och det är ett tätt samarbete mellan sektionerna och dess chefer.


Dina arbetsuppgifter i huvudsak
Din roll som Sektionschef innebär:

- vara stödjande och drivande inom linje- och utvecklingsarbetet
- personalansvar
- budgetansvar
- arbeta med verksamhetsplanering och rekrytering
- utveckla medarbetare genom att skapa förutsättningar och engagemang
- samverka med övriga enheter på Umeå-kontoret.


Vem är du?
Vi söker dig som har:
o Minst 8 års erfarenhet som ledare och i arbetsgivarroll
o Aktuell erfarenhet från ledande roller inom it och tjänsteutveckling
o Praktisk erfarenhet av att bygga verksamhet som använder agilt arbetssätt
o Erfarenhet av budgetarbete och uppföljning
o Erfarenhet av att rekrytera personal såväl som att avropa konsulter
o Kommunicera tydligt och skapa ett klimat där man lyssnar på varandra
o Leda, fatta beslut och driva arbetet mot uppställda mål
o Leda utveckling och lärande hos medarbetare genom att skapa förutsättningar och engagemang

Språkkunskaper:
o God svenska i tal och skrift


Om verksamheten
IT-branschen är dynamisk och konstant föränderlig, det vet vi på Poolia IT. Därför värderar vi din kompetens och personliga egenskaper högt när vi anställer en konsult. Att få rätt person på rätt plats är vi specialister på och vi vet vikten av nytänkande inom IT-branschen för att kunna erbjuda lösningar som passar våra konsulter lika bra som våra kunder.

Att vara konsult passar dig som på kort tid vill skaffa dig bred erfarenhet. Vi erbjuder dig chansen att arbeta på populära arbetsplatser med välkända varumärken där du kan utveckla din kompetens.


Varmt välkommen med din ansökan. Urval sker löpande, ansök därför redan idag genom att klicka på ansök på poolia.se.