OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vi erbjuder dig
Vill du ha förtroendet att arbeta med spännande arbetsuppgifter vilka bidrar till att göra Sverige och världen lite säkrare? Trivs du med att axla eget ansvar, visst mått av utmaning och löpande få tillfälle att kompetensutvecklas? Är det viktigt för dig, som anställd, att ha förutsättningar att förena det professionella livet med det privata? Det kan vara dig vi söker…
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Reseavdelningen planerar och bokar Försvarsmaktens inrikes och utrikes tjänsteresor, gruppresor och rekrytresor. Via medarbetarnas samlade kunskap säkerställs att arbetet som utförs sker i enlighet med Försvarsmaktens interna reseinstruktion. Verksamheten bedrivs i Boden och består av cirka 75 medarbetare.
Du blir, på den vakanta tjänsten/befattningen, en av fem sektionschefer varav samtliga rapporterar till avdelningschefen för resesektionen.
Som sektionschef följer personalansvar för 13 medarbetare – att leda och motivera dem för att effektivt nå satta mål. I medarbetaransvaret som följer med tjänsten ingår lönesättning och utvecklingssamtal. Härtill kommer ansvar för att planera, säkra och följa upp verksamheten samt verka – med kunden i fokus - för utvecklingen av avdelningens hantering av kundernas reseflöden. Befattningen medför många kontaktytor såväl interna som externa.
Kvalifikationer
Treårig gymnasieutbildning med godkänt betyg i samtliga ämnen
Minst tre års aktuell och relevant erfarenhet av personalledning och personalansvar
Erfarenhet av förändringsledning
Erfarenhet av servicenäring/servicebransch
Erfarenhet av projektarbete
Goda språkkunskaper i såväl svenska som engelska – avseende såväl tal som skrift
Körkort B
Meriterande
Kunskaper i Amadeus, LinkOnline och Antares
Arbetslivserfarenhet från resebranschen
Personliga egenskaper
För att trivas och passa som sektionschef behöver du vara en prestigelös, lyhörd och handlingskraftig person som trivs i samarbete med andra – samtidigt som du trivs med att ta stort eget ansvar. Vidare är du en person som agerar effektivt och produktivt även under tidspress och som slutför uppgifter utan kontroll eller påminnelse. Du har integritet, är kommunikativ och arbetar framåtriktat med god struktur. Med ditt utåtriktade sätt bidrar du till god stämning.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Övrigt
Befattningen är civil tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Avser heltid. Tillträde efter överenskommelse.
Arbetsort Boden.
Befattningen innebär tjänsteresor.
Tester är en del i rekryteringsprocessen.
Kontaktpersoner
Vill du veta mer om befattningen är du välkommen att kontakta avdelningschef
Margita Derolf 070-150 38 11
Fackliga företrädare
SACO – Camilla Robertsson (HKV), Madeleine Bagge (FM HRC)
SEKO – Åsa Karlsson (FM HRC)
OFRS – Kjell Tetzlaff (HKV)
OFRO – Arne Nilsson (HKV)
Samtliga nås via växeln 08-788 75 00.
Sista ansökningsdag
Senast 2021-11-15 vill vi ha din ansökan. För att ansökan ska anses komplett ska den bestå av såväl CV som ansökningsbrev i vilket det ska framgå varför du ser dig som en lämplig kandidat för befattningen.
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:
Försvarsmakten HR Centrum är en service- och supportfunktion som har ansvar över Försvarsmaktens gemensamma förvaltning och stödverksamhet inom service, administration och HR. Vi är cirka 680 medarbetare med verksamhet i 25 orter runt om i landet.
Varje dag och varje timme gör Försvarsmaktens medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.
I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.
En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.
Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.
Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.