Sektionschef till Sektionen för fort- och vidareutbildning vid Utbildningse

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

HR-avdelningen är en nationell avdelning vid Kriminalvårdens huvudkontor med främsta uppgift att medverka till att Kriminalvården har goda förutsättningar att vidareutveckla sin förmåga att nå sina mål genom att vara en attraktiv arbetsgivare, arbetsplats, utbildningsanordnare och samarbetspart, som gör skillnad i samhället. Våra HR-medarbetare arbetar med mål och resultat i fokus och med människor och verksamhet i centrum. HR-avdelningen består av fem enheter och 295 anställda fördelat på enheterna för rekrytering, utbildning, planering och arbetsgivarutveckling, verksamhetsnära HR-stöd samt ledar- och medarbetarskap.

Utbildningsenheten ingår i HR-avdelningen och består av sex Utbildningscenter som är geografiskt spridda i landet samt, från den 1 januari 2023, Sektionen för fort- och vidareutbildning och Sektionen för chefsutbildning vid huvudkontoret i Norrköping. Kriminalvården söker nu en sektionschef till Sektionen för fort- och vidareutbildning.

ARBETSUPPGIFTER
Som chef för sektionen för fort- och vidareutbildning är du en del av Kriminalvårdens HR-avdelning och Utbildningsenhet, med uppgift att identifiera, utveckla, implementera och följa upp myndighetens långsiktiga planering inom området. Utbildningsenheten har i uppgift att utveckla myndighetens långsiktiga modell kring lärande och utbildning samt utarbeta, planera, kvalitetssäkra, genomföra och följa upp all utbildning inom enhetens ansvarsområde. Utbildningscentren och Sektionen för Fort- och vidareutbildning ansvarar för genomförande och vidareutveckling av myndighetens omfattande grundutbildnings- och fortbildningsverksamhet.

Som sektionschef har du verksamhets- och budgetansvar för din sektion samt personalansvar för 24 medarbetare, varav 21 utbildare och 3 utbildningsadministratörer. I din roll förväntas du ha kontakt med andra chefer inom myndigheten och hålla dig uppdaterad inom sektionens sakområden. Du ingår i Utbildningsenhetens ledningsgrupp tillsammans med övriga sju sektionschefer inom enheten och gemensamt bidrar ni till HR-avdelningens utveckling.

Resor ingår i uppdraget.

KVALIFIKATIONER
Du en analytisk och strategisk person, samtidigt som du får saker att hända. Du har förmågan att se medarbetarnas och verksamhetens behov, är bra på att skapa kontakter och är tydlig i din kommunikation. Du uppskattar och är van att leda och arbeta i en föränderlig organisation. Vi ser att du har god samarbetsförmåga och har modet att fatta även svåra beslut.

Du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar och förväntas med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Naturligtvis har du ett starkt samhällsengagemang och en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

För att bli aktuell för intervju behöver du uppfylla följande krav:
•Akademisk utbildning/högskoleexamen om minst 120 hp* motsvarande 2 år på högskola/universitet inom områden som Kriminalvården bedömer relevanta eller annan utbildning i kombination med för tjänsten relevant erfarenhet.
•Väl vitsordad chefserfarenhet.
•Väl vitsordad erfarenhet av att leda utvecklingsarbete och att driva förändringsprocesser.
•Erfarenhet av arbete med utbildningsfrågor (inom staten meriterande).
•Goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift.

Det är meriterande om du har:
•Dokumenterad ledarskapsutbildning.
•Relevant erfarenhet från Kriminalvården eller annan offentlig verksamhet.

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Denna befattning är placerad i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.