Sektionschef till stöd och behandlingsenheten

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något.

Socialförvaltningen i Helsingborg ansvarar för stadens individ och familjeomsorg. Vi har drygt 500 medarbetare som, med olika kompetenser, bidrar till att barn, unga och vuxna med olika typer av sociala problem och förutsättningar kan bli självständiga med livskvalité.

Socialförvaltningen har idag tre verksamhetsområden, Barn/Unga och Familj, Vuxen och Gemensamma resurser. I förvaltningen har vi även stödfunktioner som HR enheten, Serviceenheten, Kvalitetsenheten samt Ekonomienheten.Om arbetsplatsen
Verksamhetsområdet Vuxen består av Utredning och Uppföljningsenheten, Stödboendeenheten, Bostad med särskild service och Stöd- och behandlingsenheten. Vi vänder oss till personer från 20 år med missbruk och/eller psykosociala problem samt personer med psykiska funktionsnedsättningar. Verksamhetens målbild är att vi ska erbjuda stadens invånare personligt anpassade sociala tjänster, var de vill och när de vill. Vi välkomnar kreativa tankar och nya arbetssätt och är positiv till att använda digitaliseringens fördelar.

Stöd och behandlingsenheten är idag indelad i två sektioner där sektionschefen arbetar operativt och leds av enhetschefen som har det övergripande strategiska ansvaret. Vårt uppdrag är att verkställa bistånd om boende, stöd och behandling enligt socialtjänstlagen och därigenom medverka till att varje individ får ett stöd till ett självständigt och meningsfullt liv utifrån individuellt upprättade mål och planer. Vi söker nu en strukturerad och driven sektionschef med stort intresse för att leda och utveckla en av sektionerna.

Sektionen dit vi söker en sektionschef omfattar vuxenenhetens idag 5 olika behandlings verksamheter som arbetar med förändringsarbete med klienter både i öppenvård samt i internatform. Totalt uppgår medarbetargrupperna till ca 20 personer. Då vi är inne i en kreativ fas och gör förflyttning och anpassar verksamheten från traditionell socialtjänst mot fler sociala tjänster kan ansvaret komma att förändras i framtiden. Som ny chef i Helsingborg Stad genomgår du en stadsgenomgripande introduktion/chefsutbildning med möjlighet att skapa nätverk inom staden.

Om du blir kallad på intervju ser vi gärna att du ansöker om utdrag ur Belastnings- och Kronofogderegistret samt ditt löneanspråk. 

Varmt välkommen att söka!

Arbetsuppgifter
Som en av sektionscheferna på Stöd och behandlingsenheten är du förstalinjens chef och ansvarar för den dagliga driften inom sektionen.

Vi söker alltså dig som är nyfiken, kreativ och beredd att leda i förändring och du vill arbeta utifrån ett tillitsbaserat synsätt. Du ska bedriva arbetet i din sektion med ett kunskapsbaserat, systematiskt och kreativt utvecklingsarbete, bygga kontakter och samverka internt som externt. I uppdraget ingår ett budget-, personal- och arbetsmiljöansvar.

I enlighet med uppdraget ska du:


• leda, planera, utveckla och följa upp arbetet inom sektionen
• ansvara för den dagliga verksamheten inom din sektion
• arbeta kunskaps och processorienterat
• vara tillgänglig för medarbetarna och få dem att växa, vilja och våga
• ge respektive arbetsgrupp förutsättningar och stöd att utvecklas som grupp

Kvalifikationer
Till dig som söker tjänsten ser vi det som ett krav att du har: 


• Minst kandidatexamen inom socialt arbete eller motsvarande
• Dokumenterad ledarskapsutbildning samt ledarerfarenhet
• Erfarenhet av att arbeta i politiskt styrd organisation 
• En god kännedom om olika former av behandling- och förändringsarbete
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift 
• Körkort och kör bil

Vi lägger stor vikt vid ledarskapet, du ska på ett naturligt sätt kunna leda både dig själv och andra. Du ska vara modig, driven och ha en förmåga att skapa engagemang och driva arbetet i dina verksamheter mål- kvalitets och resultatinriktat.

Vi utgår ifrån att du har god självkännedom och insikt i dina förmågor och utvecklingsområden. Vara en god kommunikatör och ha ett öppet och positivt förhållningsätt i mötet med andra. Förmåga att se ditt uppdrag i ett större sammanhang och är serviceinriktad, visar respekt för andra och har en hög integritet.

Det är meriterande med erfarenhet av personal, arbetsmiljö- och budgetarbete och om du har erfarenhet av hälso- och sjukvårdslagen (HSL)

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrig information
Sista ansökningsdag:  2022-10-16

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Antal tjänster: 1


För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.

Fackliga företrädare
https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.