Sektionschefer till Funktionsområde Klinisk Farmakologi

Vill du vara med och leda framtidens hälso- och sjukvård?
Vår vision ”Patienten först – tillsammans skapar vi den bästa vården” är vägledande när vi på Karolinska Universitetssjukhuset bygger en verksamhet som skapar tydligt värde för patienter och samhälle.  En viktig del i vår verksamhet är värdebaserad vård, där vården i allt större utsträckning styrs utifrån de utfall och resultat som skapar mest värde för patienten.   Vår nya tematiska organisation baseras på patientflöden, som följer patientens väg genom vården. Funktion Karolinska Universitetslaboratoriet är en av fem funktioner där Funktionsområdet Klinisk farmakologi ingår. Vi verkar för effektiv och säker läkemedelsanvändning genom ett brett utbud av konsultativa och laborativa tjänster i konstant utveckling. Vi arbetar med teknik och FoU i framkant och har ca 120 medarbetare i Huddinge och Solna.   Läs mer om KUL och Kliniskfarmakologi.   Vi söker nu sektionschefer till följande enheter med verksamhet i Huddinge.   Läkemedel Läkemedelslaboratoriet utför koncentrationsmätningar av läkemedel i blod samt genotypning relaterat till läkemedelsmetabolism med sjukvården som största beställare. Laboratoriet har verksamhet dagtid årets alla dagar.   Doping Dopinglaboratoriet utför främst analyser inom idrotten enligt WADA´s (World Anti-Doping Agency) dopinglista och är ett av 32 laboratorier i världen som är ackrediterat att utföra dopinganalyser.   Missbruk Missbrukslaboratoriet utför kvalitativa och kvantitativa mätningar av missbruksmedel i urin, saliv, blod och utandning från individer inom sjukvården och företagshälsovård runt om i Sverige.   Vi erbjuder
Som sektionschef ansvarar du tillsammans med laboratorieenhetschefen (LEC) och fr.a. chefen för Funktionsenheten Läkemedel- och Droganalyser för det värde som levereras inom sektionen, samt har ett sammanhållet ansvar för integration av laboratorieverksamheten (utfall/kvalitet/produktion) och FoU. 
I nära samarbete med laboratorieenhetschef och funktionsenhetschef (FEC) förväntas du att löpande utveckla och förbättra arbetssätten och rutinerna för aktuella sektionen.
Du har ett ansvar att leda sektionens produktion och att säkra tillgång och implementering av styrande dokument för att uppfylla gällande kvalitetskrav.
Du har ett personalansvar för 15-30 medarbetare, säkerställer att det finns rätt kompetens och bemanning och du ger medarbetarna rätt förutsättningar som krävs för arbetet.
Sektionscheferna rapporterar till laboratorieenhetschef.
Du har ansvar för att bereda goda möjligheter till forskning samt utbildning inom sektionen. 
I rollen ingår ansvar för sektionens budget och verksamhetsplan och du har ett arbetsmiljöansvar för både den fysiska och psykosociala arbetsmiljön.
Vår arbetsmiljö präglas av våra värderingar Ansvar – Medmänsklighet – Helhetssyn.
Vi söker
Vi söker dig med kandidatexamen inom relevant område och som gärna har erfarenhet av forskning. Vi ser det som meriterande med en utbildningsnivå motsvarande magister eller högre. Du är en handlingskraftig driven ledare med förmåga att se helheten, har god samarbetsförmåga och skapar konstruktiv dialog för att utveckla både individ och organisation.   Du har förmåga att kommunicera och skapa tydlighet kring mål och strategier.   Du förväntas vara ett föredöme, visa personlig omtanke och motivera och inspirera dina medarbetare att utvecklas i sin yrkesroll och i organisationen.   Du har erfarenhet från roller som innefattar chefsansvar eller ledaransvar och besitter kompetens i ledning, styrning och förbättringsarbete.   Läs mer om vår förändringsresa och nya organisation.  Anställningsform
Tillsvidareanställning, heltid.   Information om tjänsten lämnas av:
Laboratorieenhetschef Anton Pohanka, tel: 08-585 911 95 alt 08-585 810 46, anton.pohanka@sll.se
HR-partner Carl Aaro tel: 08-517 702 90  e-post: carl.aaro@sll.se   Facklig företrädare:
Läkarförening, Yvonne Dellmark, tel. 073-668 17 40
SACO, Yrsa Bringensparr, tel. 070-450 77 06
Vårdförbundet, Eva Håkansson, tel. 073-699 88 97
Kommunal, Catharina Häggbom tel. 070-677 83 10
Vision, Marie Hammarström, tel. 070-484 12 86 Ledarna, Birgitta Andersson, tel. 070-085 66 56   Ansökan
I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning.  Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparant. När vi har mottagit dina ansökningshandlingar kommer du att få en bekräftelse skickad till den e-postadress som du har angivit. Till samma e-postadress kommer du även att få ett mejl med en länk till testerna. Observera att din ansökan inte är komplett förrän du genomfört testerna. Sista ansökningsdag och sista dag att genomföra testerna är 2017-09-20.   Urvalsprocessen kommer att påbörjas först efter att ansökningstiden är slut. Aktuella kandidater kommer därefter att kallas till intervju via e-post.

Välkommen med din ansökan genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte.   För att din ansökan ska vara komplett ska den innehålla:
1. Personligt brev
2. CV (kliniska meriter, klinisk tjänstgöring, forskningsmeriter, undervisningsmeriter, administrativa meriter samt övriga meriter)
3. Övriga bilagor (samtliga bilagor ska bifogas i förekommande fall)
- Yrkeslegitimation 
- Bevis om specialistkompetens 
- Bevis om doktorsexamen/magisterexamen 
- Bevis om docentur 
- Publikationsförteckning, ange tio utvalda publikationer
4. Genomförda tester (MAP och Matrigma)   Välkommen med din ansökan!