Sektionsledare till Fagersta

Sektionsledare till Fagersta

Arbetsbeskrivning

Är du sjuksköterska och har ett genuint intresse för ledarskap och utveckling? Då kanske sektionsledaruppdraget kan vara något för dig.

Under 2022 och 2023 erbjuder vi ett särskilt tillägg till legitimerade medarbetare som är knutna till avdelning 1. Vi berättar gärna mer om det vid en eventuell intervju.

Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i livet och samhället. Och gör skillnad varje dag. På riktigt.

Arbetsuppgifter

Jag, Ulrike Väisänen, Enhetschef i Fagersta på avd1 söker nu en sektionsledare. Tillsammans med mig kommer du att arbeta för en bra arbetsmiljö som kännetecknas av tillit, trygghet, arbetsglädje och utveckling. Vill du komma till mitt härliga gäng här på avdelning 1?

Jag värnar om att du som sjuksköterska och sektionsledare får en bra introduktion i båda uppdragen.

Som sektionsledare har du en viktig roll och arbetar nära mig. Uppdraget innebär att du arbetar halvtid med arbetsledande uppgifter och utvecklingsfrågor. Jag ser att uppdraget är formbart efter erfarenhet och intresse. 

Arbetsuppgifterna består av att arbetsleda medarbetare i verksamheten, stötta i dagliga frågor som uppstår, personalplanering, utvecklingsarbete, att rutiner fungerar och följs, delta i systematiskt arbetsmiljöarbete samt främja en god arbetsmiljö och patientsäkerhet.

Som sektionsledare representerar du verksamheten i olika sammanhang. Du är insatt i sakfrågor och deltar aktivt i diskussioner på avdelningen, men även vid externa möten.

Tjänsten innebär att du även har arbetspass i klinisk tjänst som sjuksköterska, vilket innebär kvälls- och helgtjänstgöring.

Om arbetsplatsen

Medicinkliniken Fagersta består av en vårdavdelning, en medicinmottagning och en rehabenhet. På sjukhuset finns även specialister såsom öron- näsa- halsmottagning, ögonmottagning, psykiatri, urologi, gynekologi samt habilitering. Att arbeta på ett litet sjukhus innebär att du lär känna såväl kollegor som patienter väl.

Avd 1 består av 16 vårdplatser för medicinskt stabila patienter som kommer för eftervård, rehabilitering eller i väntan på kommunala insatser. Våra patienter kommer i första hand från avdelningar och akuten i Köping och Västerås. Vi är ungefär 30 personer som arbetar här. Vi arbetar i ett team bestående av undersköterskor, sjuksköterskor, ett Rehabteam, överläkare och underläkare. Vi arbetar och rondar tätt i vårt team, från början till slut. Från avdelningen utgår även AH-verksamhet som innebär avancerad sjukvård i hemmet.

Om Fagersta

Fagersta är en trivsam kommun som har lugnet och grönskan. Här kan du njuta av fin natur och många grönområden. Goda motionsmöjligheter både vinter- och sommartid men även tillgång till kultur. Fagersta når du på mindre än 1 timme från både Dalarna och hela Västmanland. Här kan du se hur det är att bo, verka, leva och besöka

Fagersta: https://youtu.be/yQP6i0RvRK4

Kvalifikationer

För den här tjänsten lägger jag stor vikt vid personliga egenskaper. Jag söker dig som har ett genuint engagemang för ledarskap, du är ett föredöme och en förebild för dina medarbetare, du är ansvarsfull, flexibel och har en personlig omtanke som inspirerar och motiverar din omgivning.

Jag ser gärna att du har arbetat i minst 3 år som sjuksköterska och att du har erfarenhet av ledarskap/arbetsledande uppdrag samt att du har någon form av ledarskapsutbildning. Men ditt intresse att vilja lära dig är minst lika viktigt. Som ny i rollen erbjuds du Region Västmanlands utbildning i grundläggande ledarskap.

Har du kunskap av avvikelsehantering i Synergi och Systematisk arbetsmiljöarbete är det något jag värdesätter. Vidare ser jag att du har god datorvana och god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.

Anställningsvillkor

50% sektionsledare, 50% kliniskt arbete.
Tillsvidareanställning i grundprofession, tidsbegränsat förordnande som sektionsledare.
Tillträde efter överenskommelse.

B-körkort

Välkommen med din ansökan senast 2 oktober! 

Intervjuer kan ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Bifoga gärna intyg och betygshandlingar med din ansökan.

Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.

Region Västmanland är en av länets största arbetsgivare med ca 7 000 anställda. Vår huvuduppgift är att bidra till ett gott liv för västmanlänningar. Det gör vi genom att arbeta med hälso- och sjukvård, tandvård, utbildning, kultur, näringslivsfrågor, kollektivtrafik och miljö. Västmanland har ett centralt läge i Mälardalen. Här finns bra boende, service och kommunikationer samt goda förutsättningar för en rik fritid.

Titta gärna på vår informationsfilm: https://youtu.be/7qLByHRP6mY

Här kan du läsa mer om Region Västmanlands förmåner: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/

Artiklar i detta ämnet

  1. Sjukskrivningsepidemi i Sverige

Kontaktpersoner på detta företaget

Christina Gehlin, Avdchef
0221-263 47
Cecilia Stoor, Vårdförbundet
021-10 41 67
Maria Fredriksson Frischenfeldt, Sektionsledare Resurslaget i Köping
0221-26368
Aliisa Andreasson, Enhetschef avd 1
0221-261 24
Jeny Zackrisson, Enhetschef avd 1
0221-261 53
Christina Gehlin, Enhetschef avd2/AH
0221-263 47
Therese Edvardsson, Tf. Enhetschef avd 3
0221-26 271
Fredrik  Leek, Områdeschef, Ambulanssjukvården Västmanland
021-17 45 59
Marie Malm, Enhetschef
021-17 45 69
Fredrik Rudstam, Vårdförbundet
021-17 34 42

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Region Västmanland
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 5 september 2022
  • Ansök senast: 2 oktober 2022

Besöksadress

Västmanlands sjukhus Köping
None

Postadress

Västmanlands sjukhus Köping
KÖPING, 73181

Liknande jobb


27 december 2024

Timanställd sjuksköterska på Centrum för Neurologi

Timanställd sjuksköterska på Centrum för Neurologi

27 december 2024

Sjuksköterska/Barnsjuksköterska sökes till barnmedicin

Sjuksköterska/Barnsjuksköterska sökes till barnmedicin

27 december 2024