Semestervikariat Tillredningen

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna på tillredningen består i huvudsak av borrning, laddning och sprängning. Det förekommer även viss service och underhåll av borriggar. Du kommer att utföra ett eller flera av arbetsmomenten inom tillredningen och vid behov även andra förekommande arbetsuppgifter inom sektionen. Tunga lyft förekommer. Du kommer att ingå i ett skiftlag med arbetstid förlagd till kontinuerlig skiftgång, K2 med förmiddag och eftermiddag.
Utbildning/Erfarenhet
Du bör ha gymnasial utbildning, eller annan likvärdig utbildning. Erfarenhet från eller utbildning inom arbetsområdet är en merit. B-körkort är ett krav. C-körkort och sprängkort klass A är meriterande. Heta arbeten samt traversutbildning eller säkra lyft är också önskvärt. Vi söker dig som är flexibel och har förmågan att samarbeta i grupp men som även kan jobba självständigt efter uppsatta mål. Noggrannhet och ansvarstagande är viktiga egenskaper. Att du har rätt attityd till säkerhet är ett krav, då en säker arbetsplats är ett stort fokusområde för oss.
Vi förutsätter att Du delar våra grundläggande värderingar; omsorg, mod och ansvar. Vi eftersträvar mångfald bland våra medarbetare med tanke på kön, ålder, etnicitet m.m. Hos oss deltar alla medarbetare aktivt för att nå en säker och bra arbetsmiljö och arbetsmiljöfrågor har högsta prioritet.
Upplysningar
Ytterligare upplysningar om tjänsten lämnas av Arbetsledare Anders Abrahamsson, 0970-72 91 76, Kristina Waara, 070-224 35 84.
Facklig information
Klubb Gruv 136, Cathrin Öderyd, 0970-72 94 32.
Ansökan
Vi arbetar aktivt för en jämställd arbetsplats och välkomnar därför både kvinnliga och manliga sökande. Ansökan med CV lämnas via ansökningsikon ”Ansök nu” i annonsen på vår hemsida www.boliden.com – Karriär – Lediga jobb. Frågor angående din ansökan besvaras av HR-Generalist Anna-Lena Olofsson, 070-508 59 37.
Vi vill ha din ansökan så snart som möjligt då ansökningarna hanteras löpande, sista ansökningsdag är 24 januari 2021.
Vi genomför rekryteringsarbetet i egen regi varför vi undanber oss kontakter från rekryterings- och bemanningsföretag.