Senior HRBP med personalansvar!

Vill du arbeta med HR på en strategisk och operativ nivå i en global organisation? Vill du växa och utvecklas inom ett världsledande FMCG -företag? Nu hjälper vi Danone att hitta deras nästa HR-proffs. Vi söker en relationsbyggande och ambitiös senior HRBP till Danones kontor i Solna!

Ditt uppdrag

I rollen som Senior HRBP arbetar du nära verksamheten och stakeholders på alla nivåer. Du kommer att stötta chefer i olika typer av HR-frågor på både strategisk och operativ nivå. Du tillhör och verkar i HR-teamet i Sverige samt Norden & Baltikum. I HR-funktionen ingår förutom HR Business Partners även Talent & Learning, Reward, Internal Communication & Engagement and Payroll.

Din huvudfokus kommer att vara i Sverige, som är Danones största marknad, även om några av dina projekt och ansvarsområden kommer att sträcka sig över hela Norden & Baltikum. Som en del av ledningsgruppen i Sverige kommer din huvudfokus att vara nära och agera partner till Commercial Director i Sverige som ingår i vår nordiska & baltiska ledningsgrupp.

I rollen kommer du även att vara teamleader, där du stöttar och leder ett team  på tre personer som består av en HRBP samt en HR-koordinator/Office Manager och en Receptionist/Office Coordinator för kontoret i Solna.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

Implementera, samordna och förankra Danones HR-strategier, planer och processer inom den svenska organisationen
Stötta, utveckla och coacha ditt team samt affärsområdescheferna i arbete med årliga HR-processer och organisationsutveckling
First point of contact för chefer i Sverige gällande frågor inom individuell- och teamprestation samt kompetensutveckling, samt för 2-4 personer i ledningsgruppen.
Kontinuerligt se över och säkerställa att HR-processer och policies tillämpas och proaktivt driva HR-funktionen enligt den nordiska och baltiska visionen och strategin.
Stötta i rekrytering- och utbildningsaktiviteter
Stötta organisationen i arbetsmiljöfrågor och HR-relaterad internkommunikation
Ge stöd och vägledning i HR-relaterade frågor och personalfrågor. Säkerställa korrekta åtgärder och efterlevnad enligt svensk arbetsrätt och Danones affärsstrategi.





Din bakgrund

Danone söker dig som har en Kandidat- eller magisterexamen inom HR eller motsvarande och du har 8+ års erfarenhet från brett HR arbete och har tidigare arbetat i en HR-partner roll. Du. ledarskapserfarenhet och har haft personal- och budgetansvar tidigare.

Du är van att stötta seniora chefer och har tidigare arbetat nära högsta ledningsgrupp. Dina kunskaper inom svensk arbetsrätt är mycket goda och du är van att agera rådgivande och ge juridisk vägledning. Du har även tidigare arbetat med olika projekt, är van att projektleda och jobba resultatinriktat mot utsatta mål.

Danone är ett internationellt bolag med engelska som koncernspråk och du arbetar mot många olika kontaktytor inom bolaget. Vi ser därför att du är kommunikativ och kan förmedla information tydligt på engelska och svenska, både i tal och skrift.

Som person behöver du vara strukturerad och duktig på att prioritera. Du är en social person som har lätt för att bygga relationer och skapa förtroende med personer på olika nivåer i organisationer. För att lyckas i rollen är du trygg i din kompetens, du kan enkelt organisera upp ditt eget arbete och du ha en hög integritet. Du tycker om att arbeta i team och drivs av att samarbeta och få möjligheten att leda och utveckla kollegor och medarbetare. Din passion är att arbeta med och för andra människor!

Har du tidigare arbetat som HRBP på ett internationellt bolag eller har erfarenhet av FMCG, Retail eller motsvarande snabbrörlig bransch ser vi det som högst meriterande.

Om Danone

Danones mission är att skapa hälsa genom mat till så många som möjligt och för att vi ska lyckas med vår mission behöver vi en hälsosam planet. Vi har över 100 000 anställda världen över inom tre olika affärsområden: Essential Dairy & Plant Based Products, Specialized Nutrition och Waters som alla strävar för vår vision One Planet One Health. Danone i Norden & Baltikum har ca 500 anställda baserade i Sverige, Finland, Danmark, Norge, Lettland och Litauen. Vår varumärkesportfölj inkluderar flera starka varumärken så som ProViva, Alpro, Activia, Actimel, Danonino, Nutricia och Aqua d´Or.

Danone erbjuder

En karriär i ett värderingsstyrt och snabbrörligt internationellt bolag. Vi har en högpresterande kultur men hur vi når våra mål är minst lika viktigt som slutresultatet. I linje med våra värderingar fostrar vi en vänskaplig, motiverande och stöttande kultur där alla ses som ledare, oavsett roll och position. Vi uppmuntrar ett entreprenöriellt mind-set genom att ge våra medarbetare möjligheten att driva tillväxt av starka varumärken, bidra till en hälsosammare värld samt utvecklas professionellt.

Nyfiken på att veta mer?

Detta är en rekrytering och vi på Wise Professionals hjälper Danone att hitta deras nästa stjärna. Det innebär att vi ansvara för annonsen, gör urval och utför kompetensbaserade intervjuer för att sedan presentera dig för Danone.

Du får gärna kontakta oss på Wise Professionals om du har frågor om rollen eller om du undrar hur processen ser ut framöver. Vi som arbetar med denna rekrytering är Anton Hovstadius (anton.hovstadius@wise.se) Martina Kolga (martina.kolga@wise.se) och Abdullah Uzunel (abdullah.uzunel@wise.se).

Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering som metod. Det gör vi i vår strävan efter en mer potentialbaserad matchning. Vi ser därför gärna sökanden med olika bakgrunder och erfarenheter, eftersom vi vet att en bredare mångfald i bakgrund, erfarenhet och synsätt berikar var och en av oss och gör oss bättre och smartare som organisation. Vi går igenom ansökningarna och presenterar kandidater löpande och rollen kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan.

Vi ser fram emot att höra från dig!