Senior IT-tekniker med generalistkompetens

Myndigheten för yrkeshögskolans huvuduppdrag är att ansvara för frågor som rör yrkeshögskolan i Sverige och verka för att utbildningarna tillgodoser arbetslivets behov av kompetens. Vi ansvarar också för eftergymnasiala konst- och kulturutbildningar samt tolkutbildningar inom folkbildningen. Vi främjar och samordnar även valideringsfrågor samt är nationell samordningspunkt för det europeiska kvalifikationsramverket (EQF). Vi analyserar arbetsmarknadens behov av utbildningar, beslutar vilka utbildningar som ska ingå i yrkeshögskolan och beviljar statliga medel till utbildningsanordnarna. Myndigheten utövar tillsyn och hanterar klagomål på de utbildningar som ligger inom vårt ansvarsområde. Vi granskar även utbildningarnas kvalitet, framställer statistik och följer upp utbildningars resultat.

Myndigheten för yrkeshögskolan har ca 140 medarbetare fördelat på nio enheter med huvudkontor i Västerås och ett kontor i Hässleholm.

Organisatorisk placering
Enheten för IT är placerad i Västerås och har idag 15 medarbetare. Enheten är myndighetens strategiska och operativa stöd inom digitalisering och IT. Medarbetarna på enheten arbetar brett med digitaliseringsfrågorna, från IT-infrastruktur och systemutveckling till verksamhetsutveckling med stöd av digitalisering i samverkan med övriga enheter.

Arbetsuppgifter
Arbetet på enheten organiseras i team med olika fokusområden där du kommer att tillhöra infrastruktur-teamet. I din roll samverkar du med flertalet personer inom IT-enheten samt med inhyrda konsulter. Du kommer arbeta med underhåll och utveckling av den tekniska plattformen såsom uppdatering, dokumentation, installation, konfiguration och migrering. Även kontroll av backup/restore, hantera larm och varningar samt med att utreda möjligheter till förbättringar, till exempel genom automatisering.

En del i arbetsuppgifterna är att vara tekniskt stöd till teamen som arbetar med systemutveckling och användarsupport samt att lösa komplexa servicedesk-ärenden.

Krav på kompetens


• Relevant utbildning inom IT/teknik, lägst SeQF-nivå 4. Alternativt kompetens förvärvad genom erfarenhet vi som arbetsgivare bedömer likvärdig.
• Du behöver ha lång erfarenhet av arbete som IT-tekniker med stor bredd i arbetsuppgifter.
• Erfarenhet från att lösa komplexa supportärenden.
• Erfarenhet av att arbeta med frågor som säkerhet, kontinuitet och prestanda i IT-miljöer.
• Erfarenhet av att ta fram tekniska lösningar enligt best practice.
• Kunskap om inom Windows server 2022, Azure stack HCI, DNS, DHCP, AD, IIS, Azure, Powershell och Windows 11 samt M365.
• Kunskap om nätverk och brandväggar.
• Kan uttrycka dig obehindrat på både svenska och engelska.

 Meriterande


• Erfarenhet av eller kunskap om databashanterare, Linux, containers/Docker, teknisk dokumentation.
• Certifieringar inom IT/teknik.

Personliga egenskaper
Vi söker dig som är nyfiken på ny teknik och ser automation som en viktig komponent för att minska förvaltning. För att trivas i rollen tror vi att du brinner för att lösa tekniska utmaningar samt är självgående och tar ansvar för och slutför dina arbetsuppgifter inom deadlines. Du är positiv, har lätt för att samarbeta och att bemöta människor på ett bra sätt är en självklarhet för dig. I arbetet är det av stor vikt att du ser god service som en självklarhet samt är stresstålig och arbetar på ett strukturerat och effektivt sätt.

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Övrigt
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Myndigheten tillämpar provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Västerås.

Upplysningar
Vill du veta mer är du välkommen att kontakta oss:

Om tjänsten, enhetschef Per-Johan Alfredsson, 010-209 01 33

Om rekryteringsprocessen, HR-specialist Katharina Forsberg, 010-209 01 34

Kontaktpersoner för fackliga frågor är för Saco-S Jenny Adolfsson 010-2090229 och för ST Ann-Sofie Larsson 010-2090261.

För mer information om fördelarna med att arbeta hos oss, och om organisationen, gå in på myh.se.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 24november. Du ansöker nedan via "ansök".

Vi värnar om en rekrytering fri från diskriminering.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- eller rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering.