Senior .Net-utvecklare till uppdrag inom offentlig sektor

Företagsbeskrivning


AFRY är en europeisk ledare inom ingenjörs-, design- och rådgivningstjänster med global räckvidd. Vi påskyndar omställningen mot ett hållbart samhälle. Vi är 19 000 hängivna experter inom infrastruktur, industri, energi och digitalisering, som skapar hållbara lösningar för kommande generationer. Vi är en stor leverantör inom offentlig sektor och finns inom de flesta områdena inom samhället.
Den nya divisionen AFRY X är en digital ledare och experthubb inom IT och Tech. Vår enhet Digital Services verkar över hela utvecklingskedjan med experter inom projektledning, kravanalys, QA och test, systemutveckling, arkitektur, dataanalys och AI, cybersäkerhet m.m.


Jobbeskrivning


Är du en erfaren utvecklare och C# .NET din bästa gren? Vill du jobba med andra duktiga kollegor som är lika tekniskt intresserade som du? Vill du verka inom myndighet i offentlig sektor och bidra till samhällsnyttan?
Hos oss på AFRY X Digital Services får du möjlighet att jobba på ett företag som sätter sina anställda först och som alltid strävar efter att vara i framkant när det gäller teknisk innovation med hållbarhet i fokus.


Vi har stora möjligheter för dig som är erfaren inom utveckling och som trivs i att bidra till samhällsnyttan genom spännande arbetsuppgifter inom myndighet. Vi jobbar t ex med Försvarets Materielverk, Arbetsförmedlingen och SL. Vi utvecklar exempelvis trafikinformationssystem till Stockholms lokaltrafik, bidrar till att effektivisera och digitalisera kliniska studier i samarbete med Uppsala universitet samt att vi korsbefruktar mellan privat och offentlig sektor genom att använda data från fordons halksystem för att skapa en effektivt och nära realtidsuppdaterad överblick för halkbekämpning till Trafikverket. För uppdragen och kunderna i fråga är bekväm svenska både muntligt och skriftligt ett krav


Kravspecifikation


Stämmer följande in på dig?
Jag gillar att skriva kod och tycker det är roligt att tillsammans med andra skapa nya lösningar
Det skulle vara intressant att jobba långsiktigt inom offentlig sektor
Det är spännande att jobba hos och besöka kunder för att bättre förstå och hjälpa dem
Jag tilltalas av att få jobba med lösningar som bidrar till samhällsnyttan
Jag tycker problemlösning är roligt
Molntekniker, C# och .NET är superintressant



Ytterligare information


Vi har regelbundna träffar där temat varierar mellan kompetens och socialt utbyte, eller både och. Som anställd hos oss får du t.ex.:
Balans i arbetslivet
Möjlighet till remote arbete om uppdrag/kund ibland inte kräver annat #LI-Hybrid Partial Remote
Individuell kompetensutvecklingsplan inom ditt spetsområde
En AFRY Buddy som bollplank under din första tid som anställd
Tillgång till stort utbud aktiviteter genom vår sociala klubb: Club AFRY, till exempel Hackathons, yoga, restaurangbesök med mera
Konkurrenskraftiga förmåner gällande pension, friskvård och föräldraledighet reglerade i vårt kollektivavtal
Företagsrabatter med externa partners genom vår förmånsportal Advantage You
Ett enormt nätverk av tekniska experter med + 19 000 kollegor med kontor i 50 länder samt projekt i 100 länder



Utöver att du får fina kollegor och en sund arbetsmiljö får du även möjligheten att arbeta tillsammans med kompetenta och engagerade chefer. Håll i dig, för hos oss i Stockholm/Uppsala arbetar Mattias, Jenny, Magnus, Maria, Oscar, Anneli, Jens, Johan, Joakim, Maria, Jan-Olof, Kajsa, Henrik och Philippe för att ge dig de allra bästa förutsättningarna för att göra ett bra jobb hos våra kunder och att introducera dig till vår del av AFRY.
Varmt välkommen till oss!

Om rekryteringsprocessen
Sista ansökningsdag är 2023-09-10.
Vår rekryteringsprocess består av att besvara ett antal frågor över mail eller ett kort första samtal, minst två intervjusteg (IRL eller på Teams beroende på situation), eventuellt olika tester (tekniskt, problemlösning, personlighet) på distans samt referenstagning.



Kontaktpersoner för frågor (observera att vi inte kan hantera ansökningshandlingar över mail):
Maria Strömberg, Sektionschef
maria.strombrink@afry.com
Marias LinkedIn

Joakim Andersson, Team Lead
joakim.andersson@afry.com
Joakims Linkedin

André Söderholm, Talent Acquisition Partner
andre.soderholm@afry.com
AFRY is committed to creating an inclusive & diverse environment and we are actively looking for qualified candidates irrespective of gender, gender identity, sexual orientation, ethnicity, religion, disability, or age. You will be part of a global and diverse company where our differences are our strengths. Join us to accelerate the transition towards a sustainable society.