Senior Testledare

Referens: 055550-2013

Försäkringskassans vision är ett samhälle där människor känner trygghet om livet tar en ny vändning.

Försäkringskassan ansvarar för en stor del av de offentliga trygghetssystemen i Sverige som ger ekonomiskt skydd för familjer och barn, för personer med funktionsnedsättning samt vid sjukdom och arbetsskada. Vi är cirka 13 000 medarbetare på kontor i hela landet.

Vi behöver dig som vill arbeta utifrån vår vision och verksamhetsidé - alltid med engagemang för kundens situation och god kunskap om socialförsäkringen. Vi söker dig som har integritet, vill vara delaktig och alltid göra ditt bästa. Du är en god kollega som samarbetar med andra.

Vi erbjuder dig ett intressant och utvecklande arbete som spelar en viktig roll i människors liv.

Läs mer om vision och verksamhetsidé och om Försäkringskassan som arbetsgivare www.forsakringskassan.se/omfk och www.forsakringskassan.se/jobbahososs

Försäkringskassan IT söker 

Seniora testledare

Försäkringskassan IT arbetar med "hela kedjan" - från utveckling till produktion och förvaltning av IT-tjänster. Vi levererar IT-tjänster inom handläggning, administration och självbetjäning för Försäkringskassan, Pensionsmyndigheten och andra partners.

Till verksamhetsområde IT-applikation, område test, söker vi seniora testledare

Placering i Sundsvall

Arbetsuppgifter

Som senior testledare arbetar du som testledare på en övergripande nivå och ansvarar för att leda testarbetet från förstudie till leverans. Du leder, planerar, analyserar och rapporterar testerna inom de största och mest komplexa projekten och ansvarar för resurs- och kompetensplanering Inom ett större testteam. Du är även den som leder och inför förbättringar inom testledning. Som senior testledare är du vår expert på testledning. 

Arbetet omfattar även att hålla utbildningar inom ditt område, samt att leda installation, konfiguration, testdatahantering, testmetodik och automatisering av testfall. 

Vi arbetar enligt projektmodellen Pejl och i huvudsak med agilt förhållningssätt och metoderna kanban, scrum eller RUP. Tekniken består främst av Linux och Java. Förutom det finns det mesta från SAP, LDAP, Cobol, C++, Apache, WLS, Tuxedo, Websphere, Python till appar och SHS.

Kvalifikationer


• Akademisk utbildning (120 p/180 hp) inom IT-området eller motsvarande kunskaper/erfarenheter.
• Du ska ha minst tre års erfarenhet av test och testledning i stora komplexa system med omfattande funktionalitet och många beroenden.
• Du har infört större förbättringar i IT-system och/eller inom processer, metoder eller verktyg i stora system.
• Du har goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift.

Erfarenheter av att ta fram stora komplexa system med mycket funktionalitet med hjälp av agila metoder och automatiserade tester samt erfarenhet av utforskande/riskbaserad testning är meriterande. 

Personliga egenskaper

Du är drivande och självgående med ett stort engagemang. Du gillar utmaningar och klarar av ett högt tempo och stort ansvar. Du är uthållig och målmedveten. Du har en professionell och kundorienterad attityd samt förmåga att snabbt ta till dig ny information och omvandla den till kreativa lösningar. Det är också viktigt att du kan utveckla samarbetet i din grupp och hanterar konflikter på ett sätt som gynnar långsiktigt samarbete. Du kan ta beslut och stimuleras av att arbeta med ständiga förbättringar.

Övrigt

Anställningarna är tillsvidare, heltid, med tillträde snarast.

Mer information

Har du frågor är du välkommen att kontakta enhetschef Hans Sjödin 010-114 77 70. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att kontakta HR-specialisten Malin Nilsson, tfn 010-116 79 51. Fackliga representanter är för SACO-S Andreas Larsson, tfn 010-112 83 96, för ST Tove Sörensen, tfn 010-1165001.

Vi avstår erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Ansökan

Vi vill ha din ansökan med meritförteckning märkt med diarienummer 055550-2013 senast den 5 januari 2014. Skicka gärna in ansökan tidigare då dessa läses fortlöpande. Du behöver inte bifoga betygskopior och liknande till din ansökan, dessa tas med till en eventuell intervju.


Försäkringskassan arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering.