OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Din roll
Som Service Manager blir du operationellt ansvarig för förvaltningen av ett antal IT tjänster som används för att stötta processer inom områdena HR, Learning och Travel Expense.
Dina huvudakliga arbetsupggifterna blir:
*
Att ansvara för förvaltningen för ett antal IT-tjänster främst inom området HR.
*
Att leda den dagliga verksamheten och säkerställa leverans enligt SLA.
*
Samarbete med kravställare i verksamheten, andra delar inom Group IT och externa leverantörer.
*
Att ansvara för budget och ekonomisk uppföljning.
*
Att föreslå och implementera förbättringar.
Den du är idag
För den här rollen behöver du vara noggrann, kunna prioritera och delegera samt ha en god förmåga att kommunicera både internt inom teamet och med kravställare i verksamheten. I alla våra åtaganden värdesätter vi social kompetens och att man är serviceinriktad.Framgångar och motgångar hanterar vi tillsammans som team.
Vi ser gärna att du:
*
Har en universitetsutbildning inom Systemvetenskap eller motsvarande.
*
Har minst 5 års erfarenhet i en ledande roll inom IT.
*
Har erfarenhet av förvaltningsledning eller projektledning.
*
Talar och skriver obehindrat på svenska samt engelska.
Har du erfarenhet av ITIL, pm3 eller agilt arbetssätt är det meriterande.
Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.
Vad du blir en del av
Du kommer att verka inom Group IT och avdelningen Enterprise IT Services (EIS) och där bli en del av sektionen Coproate Applications. På sektionen arbetar ca 20 personer idag med utveckling och förvaltning av applikationer som används i olika stödfunktioner på Saab. I detta ingår ansvarar för utformningen av de tekniska lösningarna, daglig drift, effektivisering, leveranser och dagligt samarbete med både kunder och leverantörer.
Vill du lära känna vår verksamhet och personal lite bättre? Här kan du hitta berättelser från några av våra anställda.
Om du är intresserad av vilka förmåner som du kan ta del av som anställd på Saab i Sverige, kan du läsa om dem här
Vänligen observera att vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum har gått ut.
Önskar du att skapa och förnya samtidigt som du utvecklar dig själv i en lärande kultur, kan Saab mycket väl ha förutsättningarna att få dig att växa. Vi är stolta över en vårdande miljö, där alla är olika men vi delar samma uppdrag - att skapa förutsättningar för ett tryggt samhälle.
Kontaktpersoner på detta företaget
Rickard Göransson, sektionschef
+46 8 580 856 14
Åsa Aldingsson, HR
+46 8 580 851 31
Clas Ekman
+46 8 580 853 56
Christer Gustavsson, rekryterande chef
+46 13 23 17 57, +46 730 345 412
Paula Törnvall, HR
+46 13 18 45 28
Anders Pettersson, rekryterande chef
+46 13 184288, +46 734 184288
Bernt-Ove Lindh, HR-utvecklare
+46 13-185610, +46 734-185610
Erik Gustavsson, handledare
+46 13 231612
Stefan Thuresson, rekryterande chef
+46 13-182714, +46 734-182714
Tomas Ireman, områdeschef
+46 13-182595, +46 734182595