OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
White Arkitekter är ett av Skandinaviens ledande arkitektkontor. Vi arbetar med hållbar arkitektur, design och stadsutveckling i en internationell kontext för nuvarande och kommande generationer.
Vår mission är att, med arkitekturens kraft, driva omställningen till ett hållbart liv. Vår vision är att 2030 ska alla våra projekt vara formstarka och klimatneutrala. Vi är ett medarbetarägt arkitekturkollektiv som utgörs av cirka 800 medarbetare med närvaro i Sverige, Norge, Storbritannien, Tyskland, Kanada och Östafrika.
Bygg framtiden tillsammans med White i Västerås!
Vi söker en ny stf KC som kan utveckla vår verksamhet tillsammans med våra medarbetare.
Vi på White driver med arkitekturens kraftomställning till ett hållbart liv. Vår vision är att 2030 är all vår arkitektur formstark och klimatpositiv – DET är en utmaning som kräver mycket av oss och närvarande i allt vi gör.
Västeråskontoret har i dag 12 medarbetare, arkitekter och ingenjörer. Verksamheten är etablerad och den lokala marknaden sträcker sig utanför Västerås stad. Vi har uppdrag i Katrineholm, Norrtälje och Eskilstuna tex.
Det vi söker är vår framtida ledare för verksamheten. Som stf KC arbetar du ca 50% med strategiska frågor rörande budget, verksamhetsplanering med även operativa frågor i det dagliga arbetet på kontoret. Det ingår inget personalansvar i tjänsten idag utan fokus ligger på ledarskap, utveckling, marknad och affär. All personal ligger idag organisatoriskt under en gruppchef. Eventuellt kan rollen innebära personalansvar för gruppchefen.
Övrig tid ägnas åt uppdrag mot våra kunder.
Organisatoriskt ingår Västeråskontoret under verksamheten i Uppsala. Som stf KC ingår du som en del naturlig del ledningsgruppen för kontoret, men ingår även i ett större sammanhang under Uppsala. (Befattningsbeskrivning finns)
White är medarbetarägt företag med en stark kultur som bottnar i Ansvarstagande, Utforskande, Respekt och Delaktighet. Hållbarhet. Forskning.
Vi ser gärna att du har en lokal förankring och ett kontaktnät på marknaden. Din profession kan vara arkitekt, ingenjör eller projektledare, det har ingen avgörande betydelse. Vi söker efter personen med rätt egenskaper och som kompletterar befintlig verksamhet på bästa sätt.
Kompetenser/egenskaper
Ledarskap – erfarenhet och goda referenser (med prov på Konstruktivt teamarbete, resultatorientering, stabilitet och handlingskraft)
Marknad – konkret och faktiskt (med prov på analys & omdöme samt vision och strategi)
Hållbarhet – genuint intresse, gärna kompetens
Vi erbjuder
En självständig, ledande och varierande roll i en värderingsstyrd organisation där du får vara delaktig i att driva och utveckla en redan framgångsrik arkitekt och konsultverksamhet med nöjda kunder i en tydlig riktning.
Vi rekryterar löpande till denna tjänst så skicka din ansökan redan idag. För frågor så kontakta rekryteringskonsult Björn Sweno på Capto HR 073-444 30 40, bjorn.sweno@captohr.se
alternativt Anders Råberger rekryteringskonsult på Norén & Lindholm 070-77 88 743, anders@norenlindholm.se
Artiklar i detta ämnet
- Samverkan fack och arbetsgivare
Kontaktpersoner på detta företaget
Partner, rekrytering Eva Tyskling
073-930 49 66
Rekryteringskonsult Eva Tyskling
073- 930 49 66
Rekryteringskonsult Eva Tyskling
073-930 49 66
Fastighetschef Farzin Mirsaidi
08-591 261 15
konsult Eva Tyskling
0739 30 49 66
Rekryteringskonsult Capto HR Björn Sweno
0734443040
Rekryteringskonsult Sofia Jonsson
0708971969
Rekryteringskonsult Torbjörn Gustafsson
0734436528
Rekryteringskonsult Capto HR Torbjörn Gustafsson
0734436528