OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.
Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning är beläget i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och med tillgång till flera strandbad.
Våra 1 600 medarbetare är vår viktigaste resurs och vi söker dig som vill vara med och bidra till att våra verksamheter håller en hög kvalitet med våra invånare i fokus.
Vi är varandras arbetsmiljö och vi strävar efter ett klimat som präglas av mod, respekt, tydlighet och hjälpsamhet. För att nå dit krävs ett nära ledarskap som kännetecknas av personlig mognad och tydlighet samt att du som medarbetare bidrar med ett aktivt medarbetarskap.
Arbetsplatsbeskrivning
Skolörtens servicehus har 88 lägenheter och ligger i Hässelby.
Skolörtens servicehus ligger i Hässelby. Vi arbetar i team med sjuksköterskor, arbetsterapeut, sjukgymnast, undersköterskor och samordnare. Läkare kommer till oss på bestämda tider. Hälso- och sjukvårdspersonal har ett nära samarbete.
Arbetsbeskrivning
Du är som fysioterapeut/sjukgymnast på servicehuset är en viktig del av vårt team kring den boende. I dina arbetsuppgifter ingår att göra bedömningar och utifrån den enskildes behov utföra insatser, både individuellt och i grupp.
Kvalifikationer
Som person är du glad, medmänsklig, positiv och du klarar av att arbeta och prioritera i akuta och stressiga situationer. Du har en tydlig kommunikation med medarbetarna och så väl med boende och anhöriga. Du är bra på att samarbeta med olika människor i olika yrkeskategorier och gillar att delta och tillsammans driva utvecklingsarbetet på enheten. Vidare tror vi att du är initiativtagande, ambitiös och ser möjligheter. Samt att du har en tydlig handledare roll.
Du är legitimerad sjukgymnast med dokumenterad erfarenhet av äldreomsorg. Du är prestigelös och delar gärna med dig av din kompetens. Du är van att hantera datorer och behärskar svenska väl såväl i både tal och skrift. Vi dokumenterar i Stockholms stads dokumentationssystem Vodok.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.