Sjuksköterska ambulanssjukvården

Ambulanssjukvården Landstinget Sörmland

Välkommen att utveckla och utvecklas hos en av Sörmlands största arbetsgivare. Tillsammans skapar vi Sveriges friskaste län 2025.

Landstinget Sörmland har många spännande och viktiga jobb. Vi söker kompetenta och engagerade medarbetare som vill växa och utvecklas med oss. Tillsammans bidrar vi till att ge länets invånare en bra service och god vård.

Arbetsplats
Ambulanssjukvården är en del av Landstinget Sörmland och fungerar som en länsövergripande funktion. Inom ambulanssjukvården arbetar idag ca 150 personer. Fördelningen i personalgruppen är ungefär 70 % sjuksköterskor och 30 % ambulanssjukvårdare.

Med basplacering i Eskilstuna/Strängnäs, Katrineholm eller Nyköping.

Din kompetens
Leg. sjuksköterska med minst ett års erfarenhet från akutmedicinsk enhet och/eller ambulanssjukvård eller annat som kan bedömmas likvärdigt. Vidareutbildning i ambulanssjukvård, anestesi eller intensivvård är önskvärt. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet, flexibilitet, förmåga att arbeta självständigt och social kompetens.

God fysik förutsätts eftersom tunga lyft ofta förekommer i arbetet. Vid anställningsintervjun ingår fysiska tester i form av lyft- och bärtest samt skriftligt intyg på simkunnighet 200 m. Du skall ha god körvana samt körkortsklass B i minst 3 år. Körkortsklass C önskvärt. Vid anställning gäller även att om körkortet är taget efter juni 1996 krävs att C1-körkort är taget senast 6 månader efter anställningen. Introduktionen anpassas efter dig som sökande, utifrån dina tidigare erfarenheter och kompetenser.

Anställningsform och sysselsättningsgrad
Tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Enhetschef: Mats Hedqvist, 016-10 37 05 Eskilstuna (Norra länsdelen).
Enhetschef: Carina Axén, 0150-566 09 Katrineholm (Västra länsdelen).
Enhetschef: Glenn Blomberg, 0155-245422 Nyköping (Södra länsdelen).
Vårdförbundets exp, 016-10 36 55.
Kommunals exp, 016-10 36 60.

Välkommen med din ansökan. inklusive CV, senast 2017-01-13.




Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär landstinget ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.