Sjuksköterska med utskrivning-och mentoransvar, Infektionskliniken, Umeå

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Infektionskliniken är en läns- och regionklinik med bred verksamhet och med status Universitetssjukvårdsenhet. Kliniken har en vårdavdelning med 19 vårdplatser och en mottagning för akut och planerad verksamhet.
På infektionsavdelningen är sjukdomstillstånd såsom blodförgiftning, lunginflammation, hud- och mjukdelsinfektioner, virusinfektioner, hjärtklaffinfektioner och tuberkulos vanligt förekommande, men vi vårdar alla infektioner från topp till tå.

Vi söker nu en sjuksköterska dagtid till vår fina arbetsgrupp på infektionsavdelningen.

ARBETSUPPGIFTER
Som sjuksköterska hos oss bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga.

Du kommer att stötta/coacha kollegor i det dagliga arbetet och verka som mentor för nya sjuksköterskor. Du kommer även att stötta medarbetarna i det dagliga arbetet på avdelningen.

Du kommer vara huvudansvarig i utskrivningsprocessen där vi vill säkerställa trygga hemgångar för patienterna och genom ditt arbete frigöra tid för vårdpersonalen med syfte att öka den patientnära tiden.
Det finns en viktig samordnande funktion på avdelningen där du kommer att ingå.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som gillar att inspirera och att se andra växa. Du har lätt för att samarbeta och vill vara med i vårt härliga gäng där vi tillsammans driver verksamheten framåt. Du är trygg i din roll och brinner för kunskapsöverföring och utveckling.

Du är legitimerad sjuksköterska och har några år inom yrket. Kunskap och erfarenhet ifrån akutsjukvård eller liknande är ett krav.
Har du tidigare erfarenhet av mentorskap och/eller handledning ser vi det som mycket meriterande.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.