Sjuksköterska, THIMA, Hjärtcentrum Umeå

Vill du ha ett spännande, intressant och utvecklande arbete och bidra till Sveriges bästa hjärtsjukvård?*

ThoraxIVA har 8 vårdplatser och hör organisatoriskt ihop med ThoraxIntermediären (THIMA), med 6 vårdplater. ThoraxIVA/THIMA ingår i Hjärtcentrum och har 75 anställda. Thivas/THIMAS huvudsakliga uppgift består i att postoperativt vårda de ca 1000 patienterna som årligen opereras på Thorax-OP. Därutöver att ta hand om de jourfall som behöver övervakas på en thoraxintensivvårds-enhet. ThoraxIVA/THIMA bedriver högteknologisk intensivvård med t ex dialysbehandling, aortaballongpump och ECMO.

ThoraxIVA/THIMA kännetecknas av att du som medarbetare känner en trygghet i att inskolas på en arbetsplats med väl fungerande rutiner och ett väl utvecklat patientsäkerhetsarbete. Kompetensen är hög hos medarbetarna och vi har ett ständigt pågående utvecklingsarbete med internutbildningar för dig som medarbetare.
Vi arbetar efter VLL´s värdegrund: ”ständigt bättre – patienten alltid först”.

ThoraxIVA/THIMA ingår tillsammans med Thorax vårdavdelning, ThoraxOP, Klinisk fysiologi -arytmi, Thoraxradiologi, Kardiologen/HIA och Hjärtmottagningen i Hjärtcentrum, Norrlands Universitetssjukhus i Umeå. Hjärtcentrum har regionansvar för hjärtsjukvården i Sveriges fyra nordligaste landsting. Hjärtcentrum har ca 400 anställda. Verksamheten kännetecknas av ett genomfört patientlinjetänkande, en god monitorering av verksamheten, en väl genomtänkt organisation samt ett gott samarbete mellan alla yrkesgrupper.

* Dagens medicin, 2012,2013

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet består av avancerad övervakning av vitala parametrar, medicinadministrering och dokumentation. Identifiera risker, bedöma, åtgärda och utvärdera. Prioritera patientens olika omvårdnadsbehov. Arbeta i en högteknologisk miljö. Handleda studenter. Du arbetar patientcentrerat i direkt närhet till din patient, självständigt, samt i team med kollegor och andra yrkeskategorier.

KVALIFIKATIONER
Leg sjuksköterska. Stor vikt läggs vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen (PUL).