OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Hälso- och sjukvården har cirka 5500 medarbetare inom 26 verksamhetsområden som sträcker sig genom hela länet. Tillsammans arbetar vi för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet genom att tillhandahålla god och nära vård. Vi arbetar tillsammans utifrån patientperspektivet med målbilden – Vårt gemensamma ansvar för vår gemensamma patient – så att alla vi möter ska känna sig trygga och få vård med hög kvalitet.
Barn- och ungdomssjukvården i Gävleborg är en del av regionens specialistsjukvård. BUS bedriver öppenvårdsverksamhet i Gävle, Bollnäs och Hudiksvall samt slutenvårdsavdelningar i Gävle och Hudiksvall, med inriktning mot allmänpediatrik och neonatalvård. Neonatalvården samarbetar nära kvinnosjukvården och arbetar med detaljplanering av nya gemensamma lokaler för familjecentrerad nyföddhetsvård i hela länet. Ambitionen är att bli en av landets ledande enheter i att bedriva familjecentrerad och familjeintegrerad neonatalvård. Mottagningsverksamhet och dagsjukvård finns i Bollnäs, Hudiksvall och Gävle och är under ständig utveckling för att minska behoven av slutenvård.
Vi är en kombinerad neonatal- och barn/ungdomssjukvårdsavdelning, vilket innebär en möjlighet att arbeta med ett brett spektrum av patienter i åldrarna 0-18 år. Vi samarbetar med andra vårdavdelningar såsom BB, förlossning, kirurg-, ortoped-, ÖNH-, infektion-, BUP, HAB och ögon för att ge våra patienter den bästa möjliga vården. Vi utvecklar även samarbetet mellan mottagning- och vårdavdelning med ambitionen att i framtiden bli en kombinerad patientcentrerad enhet, för akut och planerad vård med NOBAB standard som grund.
Vill du ha en spännande, varierande och meningsfull arbetsplats? Ta chansen och sök dig till oss på Barn- och ungdomssjukvården i Hudiksvall!
Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida!
https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/region-gavleborg-som-arbetsgivare/Formaner/
ARBETSUPPGIFTER
Som sjuksköterska hos oss kommer du att få börja arbeta inom en av de två inriktningarna, neonatalvård eller allmänpediatrik. Vi erbjuder ett individuellt anpassat introduktionsprogram inom det valda området utifrån din utbildnings- och kompetensnivå. Du tilldelas två handledare under den första introduktionstiden och får därefter en mentor för fortsatta avstämningar under din första tid på avdelningen.
Inom neonatalvården arbetar du med förtidigt födda barn från v.32 och sjuka nyfödda barn. Arbetet innebär bland annat akut omhändertagande av det nyfödda barnet, nutrition, andningsstöd samt att stötta familjen att själva ta hand om sitt barn. Sedan ett par år tillbaka arbetar vi med projektet Nyfödd sammanhållen familj där vi i nära samarbete med förlossning och BB strävar efter att hålla samman familjen från förlossning till hemgång. Föräldrarna blir barnets primära vårdplats och vi vårdar exempelvis vissa barn med behov av andningsstöd på förlossningsrummet.
På den allmänpediatriska enheten arbetar du med barn mellan 0-18 år med varierande diagnoser inom alla specialiteter. Verksamheten har stor bredd och inbegriper såväl vård av kroniskt sjuka barn som barn med kortvarig och tillfällig sjukdom. Vi arbetar med att involvera både patient och vårdnadshavare i vårdplanering och omvårdnadsåtgärder, vilket ställer krav på både kreativitet och flexibilitet utifrån barnets ålder och mognad.
På avdelningen arbetar vi teambaserat sjuksköterska och undersköterska och har egna barnmedicinläkare, fysioterapeut, lekterapeut, dietist och psykolog. Därutöver samarbetar vi med läkare inom de flesta av sjukhusets specialiteter.
Hos oss får du de mindre sjukhusens fördelar med en personlig och nära känsla samtidigt som vi har en högkvalitativ vård och behandling. Avdelningen kan kallas "ett litet sjukhus i sjukhuset" vilket ger spännande utmaningar och bred kompetens.
KVALIFIKATIONER
Som person ser vi att du har lätt för att samarbeta med andra, du är lyhörd och bra på att kommunicera. Då arbetet kan innebära plötsliga förändringar ser vi att du är flexibel och har lätt att anpassa dig, samt tar ansvar för dina arbetsuppgifter och strukturerar ditt arbetssätt. Du ska även ha en god empatisk förmåga vilket innebär att du kan relatera till andra och förstår deras perspektiv.
I rollen som sjuksköterska ska du:
• vara legitimerad sjuksköterska med behörighet att arbeta inom svensk sjukvård
• kunna kommunicera obehindrat på svenska i både tal och skrift
Vi ser gärna att du är legitimerad specialistsjuksköterska inom barn- och ungdomssjukvård. Även erfarenhet av barnsjukvård, neonatalvård och/eller familjecentrerad nyföddhetsvård samt akutmedicinsk erfarenhet är meriterande. Om du inte har någon tidigare erfarenhet har vi även möjlighet att ta emot nyutexaminerade sjuksköterskor.
Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas.
Kom gärna in med din ansökan så snart som möjligt då urval och intervjuer sker löpande.
ÖVRIGT
Region Gävleborg är en proaktiv samhällsaktör med erfarenheter som sträcker sig över 150 år. Vi bidrar till att skapa välfärd och livskraft för våra invånare och sätter deras bästa i fokus genom vår historia, vår framtidstro och dagens arbete. Vår värdegrund är professionalism och ansvar, respekt och ödmjukhet samt öppenhet och ärlighet.
Vi erbjuder hög kvalificerad kompetens inom hälso- och sjukvård, regiontrafik, kulturutveckling, folkbildning och regional utveckling som tillsammans ökar attraktionskraften för vår region.
Vi ger människor goda förutsättningar för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Det gör oss till en modern och livskraftig aktör som är under ständig utveckling och som visar på en stark framtidstro.
Med cirka 6 650 medarbetare är vi regionens största arbetsgivare som driver samhällsutvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Välkommen till oss!
Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare:
Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.
Artiklar i detta ämnet
- Sjukskrivningsepidemi i Sverige