OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du bli en del av oss på Barnkliniken och vårda patienter i åldrarna 0-18 år? Avdelningen präglas av mycket gott samarbete och ett bra arbetsklimat. Här får du också möjlighet att arbeta med alla olika specialiteter. Kanske blir det just du som blir vår nya kollega och får möjlighet att utvecklas inom barnsjukvården!
Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i livet och samhället. Och gör skillnad varje dag. På riktigt.
Arbetsuppgifter
Som sjuksköterska arbetar du med att ge en god och säker omvårdnad till våra patienter. Vården sker i nära samarbete med barnet och familjen. Med barnet i centrum ingår du i ett arbetslag med personal från olika yrkeskategorier.
Vi söker både nyexaminerade sjuksköterskor och sjuksköterskor med yrkeserfarenhet. Vi erbjuder en individanpassad introduktion och intern fortbildning inom pediatrik, men även regionens introduktionsår för nyutbildade sjuksköterskor. Som nyanställd sjuksköterska har du alltid en erfaren kollega som stöd i ditt arbete.
Om arbetsplatsen
Barnavdelning 64 är en allmänpediatrisk vårdavdelning med tillhörande barnakutmottagning. På avdelningen vårdas barn mellan 0-18 år med varierande diagnoser inom alla specialiteter. Avdelningen har 18 vårdplatser och är uppdelad i tre team. Verksamheten har stor variation och inbegriper såväl vård av kroniskt sjuka barn som barn med kortvarig och tillfällig sjukdom. Vi arbetar med arbetssättet PNV, patientnärmre vård.
Barnakutmottagningen vårdar patienter med akut barnmedicinska tillstånd. Arbetet innebär sedvanliga arbetsuppgifter för sjuksköterska på barnakutmottagning och erbjuder omväxling gällande svårighetsgrad, innehåll och tempo. Arbetsdagen på barnakutmottagningen består av många möten med våra patienter och deras familjer. Eftersom patientens sjukdomstillstånd snabbt kan förändras blir arbetet både omväxlande och utmanande, vilket ställer krav på förmåga att bedöma och prioritera.
Personalen roterar mellan vårdavdelning och barnakuten. Som nyanställd sjuksköterska börjar du din tjänstgöring på en av enheterna. När du är trygg i din yrkesroll erbjuds du möjlighet till rotation.
Klicka på länken nedan för att se en film där du får träffa Kajsa som berättar om hur det är att jobba som barnsjuksköterska hos oss: https://www.youtube.com/watch?v=iodbrFctX84&feature=youtu.be
Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, ny som erfaren. Det är meriterande om du har en specialistsjuksköterskeexamen i hälso- och sjukvård för barn och ungdom. Om du har tidigare erfarenhet av arbete som sjuksköterska eller har arbetat med barnsjukvård är det också meriterande.
För att trivas hos oss tror vi att du är stabil med förmågan att behålla lugnet i pressade situationer. Du är flexibel och har lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du har en stor empatisk förmåga samt visar ödmjukhet och omtanke till patienter och kollegor. Vi söker dig som på ett strukturerat sätt planerar och prioriterar ditt arbete. Du har en god samarbetsförmåga och bidrar till ett öppet och trevligt arbetsklimat.
Din introduktion
För att du ska komma in i arbetet på bästa möjliga sätt erbjuder vi dig ett väl anpassat introduktionsprogram. Utifrån dig och din tidigare erfarenhet skräddarsyr vi programmet för bästa resultat. För nyutexaminerade sjuksköterskor erbjuder Regionen ett introduktionsprogram där syftet är att underlätta övergången från utbildning till yrkesrollen som sjuksköterska. Det är en möjlighet att träffa andra i samma situation där ni kan utbyta erfarenheter och ge varandra råd och stöd.
Vi erbjuder dig
• en trygg arbetsgrupp med nära samarbete med kollegor och ett öppet arbetsklimat
• gratis träning på vår fullt utrustade gymanläggning
• friskvårdsbidrag 3000kr/år
Mer om dina förmåner vid en anställning finner du här: Dina förmåner - Region Västmanland (regionvastmanland.se)
Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning med sysselsättningsgrad efter överenskommelse. Arbetstiden är dag, kväll och natt eller enbart natt.
Välkommen med din ansökan senast 30 november 2022.
Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan!
Bifoga gärna intyg och betygshandlingar med din ansökan.
Utdrag från polisens belastningsregister kommer att begäras vid en eventuell anställning.
Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.
Region Västmanland är en av länets största arbetsgivare med ca 7 000 anställda. Vår huvuduppgift är att bidra till ett gott liv för västmanlänningar. Det gör vi genom att arbeta med hälso- och sjukvård, tandvård, utbildning, kultur, näringslivsfrågor, kollektivtrafik och miljö. Västmanland har ett centralt läge i Mälardalen. Här finns bra boende, service och kommunikationer samt goda förutsättningar för en rik fritid.
Titta gärna på vår informationsfilm: https://youtu.be/7qLByHRP6mY
Artiklar i detta ämnet
- Sjukskrivningsepidemi i Sverige
Kontaktpersoner på detta företaget
Christina Gehlin, Avdchef
0221-263 47
Cecilia Stoor, Vårdförbundet
021-10 41 67
Maria Fredriksson Frischenfeldt, Sektionsledare Resurslaget i Köping
0221-26368
Aliisa Andreasson, Enhetschef avd 1
0221-261 24
Jeny Zackrisson, Enhetschef avd 1
0221-261 53
Christina Gehlin, Enhetschef avd2/AH
0221-263 47
Therese Edvardsson, Tf. Enhetschef avd 3
0221-26 271
Fredrik Leek, Områdeschef, Ambulanssjukvården Västmanland
021-17 45 59
Marie Malm, Enhetschef
021-17 45 69
Fredrik Rudstam, Vårdförbundet
021-17 34 42