Sjuksköterskor till rotationstjänst

Skaraborgs Sjukhus (SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård. Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv. Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.



Vi söker sjuksköterskor som är intresserade av att arbeta i en rotationstjänst på lungmedicin och närsjukvårdsteamet.

Är du intresserad av att vara med i utvecklingen av sjukvården och arbeta i framkant gällande digitalisering och framtagandet av nya vårdformer? Sök denna tjänst!

Beskrivning

Lungmedicin bedriver verksamhet i uppdrag av att svara för omhändertagandet av akuta och kroniska sjukdomar inom området lungmedicin och allmän internmedicin. Avdelningen innehar både akut och planerad specialistvård för lungsjuka patienter och patienter med allmän internmedicinska åkommor. Lungmedicinenheten består av öppenvårdsmottagningar (lung/onkologi och allergimottagning) och slutenvård. 
SkaS mobila närsjukvårdsteam består idag av fyra team som täcker över hela Skaraborg. Norra, västra och södra närvårdsområdet, samt akutteamet som jobbar över hela Skaraborg. Teamen bemannas av läkare och sjuksköterskor. Hembesöken görs i första hand av sjuksköterska, om uppdraget kräver läkarmedverkan deltar de via telefon eller ett digitalt vårdmöte. Om en situation inte kan lösas på detta sätt gör läkare hembesök för vidare bedömning och åtgärd. Arbetet med att utveckla SkaS mobila närsjukvårdsteam är långsiktigt och ska ske i samverkan med primärvård och kommuner. Därför behöver vi nytänkande och flexibla sjuksköterskor som vill vara med att utveckla samt identifiera hur omställningsarbetet och samarbete kan ske på bästa sätt gällande slutenvård och närsjukvårdsteamet.
Tjänsten innebär rotation i treveckorsperioder lungmedicin/närsjukvårdsteam där du har en möjlighet att bredda din kompetens samt utveckla din förmåga till självständiga beslut och möjlighet till att påverka ditt schema inom ramen för individuell schemaplanering. Ni tillsammans driver eget arbete med att utveckla nya arbetssätt gällande patientgrupperna inom slutenvården för att på bästa sätt kunna vårda patienten i den miljö där det fungerar allra bäst för patienten.
Kom och arbeta tillsammans med fantastiska kollegor som har roligt på jobbet. Vi har ett öppet och positivt arbetsklimat där vi stöttar och hjälper varandra samt verkar för en god arbetsmiljö. Förutom trevliga kollegor och en bra arbetsmiljö får du arbeta med fler specialiteter inom slutenvården samt driva och utveckla användningen av närsjukvårdsteamet hos oss tillsammans med din kollega.

Vad kan vi erbjuda dig?

Vi erbjuder ett arbete utifrån ett personcentrerat förhållningssätt med gemensamma uppdrag och mål. Som medarbetare på avdelningen är du en del av vårt team som består av sjuksköterskor och undersköterskor och läkare. I arbetet ingår att vara delaktig i att utveckla verksamheten på såväl lokal som övergripande nivå. Vår ambition är att hitta nya arbetssätt och skapa en arbetsmiljö där man kan känna sig trygg och värdefull.

Tillsammans skapar vi inspiration för att möta framtidens vårdmiljö. Det ska vara roligt att gå till jobbet och vi tror på medarbetarnas förmåga att skapa den arbetsplatsen. Vi arbetar med att skapa en trygg, flexibel och utvecklande arbetsmiljö genom löpande processarbeten, sammanhållen vård och behandling samt individuella ansvarsområden där möjlighet ges till utveckling.

Vem söker vi?

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med några års erfarenhet av yrket. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med medicinskt sjuka patienter samt har en vilja av att driva och utveckla verksamheten framåt. Vi ser gärna att du är van vid att arbeta med olika IT-verktyg och har erfarenhet av Melior och Elvis. Som person är du självständig, strukturerad, flexibel och har ett gott bemötande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du kan arbeta självständigt samt ha god samarbetsförmåga. Vi ser att du är positiv till förändringar och vill vara med och utveckla verksamheten. Ansök idag och berätta vad du kan bidra med.

Övrigt

Urval för intervjuer sker löpande så vänta inte med din ansökan. 

Du som är nyutexaminerad sjuksköterska ingår i Kliniskt basår som är vårt introduktionsprogram. Kliniskt basår är obligatoriskt och varar under det första året av din anställning hos oss. I Kliniskt basår ingår introduktionsdagar, handlednings- och utbildningsdagar samt hospiteringsdagar. Syftet med Kliniskt basår är att skapa bra förutsättningar för nyutexaminerade sjuksköterskor att stärka sina teoretiska kunskaper och praktisera färdigheter samt växa in i sin nya profession.

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.