Sjuksköterskor till särskilt boende, Hälso- och sjukvården

Söker du ett varierande arbete med utgångspunkt i vårdtagarens behov och resurser? Vill du ha ett arbete där du arbetar både självständigt och tillsammans i tvärfunktionella team med personcentrering i fokus? Söker du en arbetsplats där framtidens kommunala hälso- och sjukvård växer fram i ett trivsamt klimat, med ett närvarande ledarskap och aktivt medarbetarskap? Vill du få möjlighet till att kompetensutvecklas? Då kan du vara den vi söker!

Överenheten Hälso- och sjukvård är indelad i särskilt boende, ordinärt boende samt rehabilitering. Tillsammans ansvarar enheten för sjukvård och rehabilitering till kommunens invånare. Här arbetar sjuksköterskor, distriktssköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter och även ett antal undersköterskor tillsammans med vårdtagaren i centrum. Våra huvudsakliga arbetsuppgifter inom den kommunala hälso- och sjukvården är att ge vård och behandling till personer som behöver stöd. Vi utvecklar kontinuerligt vår verksamhet och ser det som en del av att följa omställningen till nära vård.

Inom enheten Hälso- och sjukvård Särskilt boende, arbetar sjuksköterskor med dels huvudplacering på ett av våra 7 särskilda boenden i kommunen där man i snitt är omvårdnadsansvarig för 20 patienter/sjuksköterska. Vi har en jourverksamhet på kvällar och helger som man som sjuksköterska ingår i och då utgår man från gemensamma lokaler på Campusområdet. Schemalagd helg var 5:e vecka, ca 3-4 vardagkvällar (jourtid) på 10 veckor.

Verksamheten är indelad i 3 huvudteam med geografiskt område i kommunen. Därtill finns ett 4:e team under uppbyggnad som utgår från gemensamma lokaler på Campusområdet. Det arbetet utgår från ett mer uppdragsbaserat arbetssätt och är mer flexibelt i sin utformning.
Team 1 innefattar Isabellagården och Mariagården
Team 2 innefattar Kristinagården, Thomasgården och Sictoniagården Team 3 innefattar Riagården och Hammargården

Vi har tre sjuksköterskor/vårdledare nära i verksamheten. Dessa har vardera team och syftet är att skapa stabilitet och ökad trygghet på arbetsplatsen och i teamen. De har ansvar för bland annat den dagliga bemanningen och fördelning av arbete inom varje område.
Vi erbjuder dig
• En arbetsplats där du ingår i och utvecklas tillsammans i ett team.
• Utvecklande, utmanande och roliga arbetsuppgifter.
• Att få vara delaktig i våra ständiga förbättringsarbeten både för våra patienter och dig som medarbetare.
• Som anställd inom Strängnäs kommun ett förmånligt friskvårdsbidrag om 2000 kr (vi tillämpar uttag av friskvårdspengar via Epassi from år 2022).
• Möjlighet till löneväxling mot extra lediga dagar.


ARBETSUPPGIFTER
Rollen innebär sedvanliga arbetsuppgifter för sjuksköterska med patientansvar på särskilt boende inom äldreomsorgen. Detta kan innebära alltifrån enklare medicinska insatser till mer avancerade. Du får stor variation i arbetet där ingen dag är den andra lik. Du planerar ditt arbete både självständigt och tillsammans i ditt team som förutom patienterna själva och andra legitimerade består av omsorgspersonal och enhetschef på särskilt boende. Vi använder digital signering av hälso- och sjukvårdsuppgifter för att förenkla de legitimerades vardag samt öka efterföljsamheten i utförda insatser.

Arbetstiden är förlagd dag, kväll och helger årets alla dagar.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som:
• är legitimerad sjuksköterska,
• har erfarenhet från hälso- och sjukvård, det är särskilt meriterande om din erfarenhet är från kommunal regi,
• har datorvana (kunskaper och vana att arbeta i Office), dokumentation sker i Treserva Hälsoärende, vi använder AlfaSignIt till digital signering,
• kan kommunicera på ett tydligt sätt, både muntligt och skriftligt på svenska,
• har B-körkort och god körvana av personbil.

Som person söker vi dig som:
• har ett personcentrerat arbetssätt,
• är samarbetsorienterad och samtidigt bekväm i självständigt arbete,
• engagerar dig i din egen och verksamhetens utveckling,
• samverkar internt och externt,
• vågar pröva nytt,
• skapar goda, trygga relationer.

Att arbeta som sjuksköterska inom särskilt boende är ett arbete där du till stor del planerar din arbetsdag själv vilket ställer stora krav på din kompetens, kreativitet och förmåga att samarbeta. Många av kommunens övriga verksamheter är beroende av våra tjänster och det är av stor vikt att vara serviceinriktad och flexibel för att tillsammans hitta bästa möjliga lösningen.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi värdesätter ett professionellt förhållningssätt och att vi gemensamt bidrar till ett positivt arbetsklimat. Vi vill att du delar kommunens värdegrund om utveckling, respekt, öppenhet och tydlighet.

Vi tillämpar löpande urval så du är varmt välkommen in med din ansökan redan idag!


ÖVRIGT
Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med en stor bredd av meningsfulla och utmanande jobb med goda möjligheter att påverka och utvecklas. I Strängnäs kommun arbetar drygt 2 500 kunniga och kompetenta medarbetare.

Med hänsyn till medarbetares, kollegors, kunders och brukares hälsa tillämpar Strängnäs kommun rökfri arbetstid.

Många av våra medarbetare arbetar på varierande tider och då kollektivtrafiken inte passar alla våra arbetstider är det viktigt att du som söker den typen av roller säkerställer att du kan ta dig till och från arbetsplatsen utan att vara beroende av kollektivtrafik.

I samband med att du har sökt arbete hos oss och för att vi ska kunna hantera din ansökan, behandlar Strängnäs kommun dina personuppgifter. Du kan läsa mer om vad detta innebär via vår hemsida; https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun

Strängnäs kommun har gjort medieval för denna rekrytering och undanber därför bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.