Skogvaktare till Östra Dalarna, Stora Enso Skog

Vill du växa med oss? Vi befinner oss i ett skede där vi rustar för framtiden, där vi hoppas att du vill vara med på denna resa i rollen som skogsvaktare hos oss – ett jobb för dig som gillar att ta ansvar och som brinner för skog och natur! Vi erbjuder en spännande roll med stor variation där du får vara med att arbeta för en hållbar framtid – med skogen som primär arbetsplats.
Vi söker nu en skogvaktare med kontorsplacering i Falun alternativt Mora. Du kommer att rapportera till områdeschefen för skogsvård och tillsyn, Nord.
Karriär för ett bättre klimat. Varje dag.
Stora Enso är en ledande global leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träkonstruktioner och papper. Våra fiberbaserade material är förnybara, återvinningsbara och fossilfria. Våra lösningar erbjuder koldioxidsnåla alternativ till produkter baserade på icke förnybara resurser. Vi menar att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd imorgon.
Om tjänsten
Som skogvaktare ansvarar du för tillsynen av vår egen skog vilket gör dig till en nyckelperson inom det aktuella arbetsområdet. Du har en central roll i mötet med allmänheten och är en viktig länk mellan vår fastighetsavdelning och vår lokala verksamhet.
I rollen blir du en nära partner till fastighetsavdelningen där du är lokal kontaktperson för fastighetsfrågor och företräder Stora Enso inom tillsyn, skogsvård, mark och försäljning, uppföljning av gödsling, vägsamfälligheter, brandberedskap med mera. Du har även myndighetskontakter med exempelvis SKS och Länsstyrelsen.
Du har ett nära samarbete med Skogsvårdsledaren i fältarbetet och du blir en del av ett dynamiskt team.
Vad vi erbjuder
Vi tror att våra medarbetare är nyckeln till framgång, därför erbjuder vi ett komplett förmånspaket för att engagera och motivera våra medarbetare samt möjliggöra professionell utveckling, karriärsteg och välbefinnande.
Som medarbetare, får du också vara med på resan som Stora Enso är på - att omvandlas från ett traditionellt skogsindustriföretag till ett tillväxtföretag inom förnybara material - en industri med stor potential som drivs av globala megatrender.
På Stora Enso Skog erbjuder vi stimulerande arbete i en öppen, prestigelös och kreativ miljö där möjlighet till personlig utveckling är stora. I den här rollen får du även möjlighet till samarbete samtidigt som du har mandat att egna initiativ och fatta beslut.
Vem söker vi
För att trivas och lyckas i den här rollen är det viktigt att du är strukturerad och välorganiserad i ditt arbetssätt, är lösningsorienterad och du har förmåga att fatta beslut som är värdeskapande för verksamheten. Som person är du trygg med nätverkande och du har en god kommunikativ förmåga där då både är motiverande, entusiasmerande och tydlig.
Du tycker om att arbeta tillsammans i lag, kan ta ansvar för att sätta mål och uppnå resultat
Du har förmåga att delegera arbetsuppgifter
Du har ett intresse för fastighetsfrågor och för affärer och upphandlingar
Du drivs av en nyfikenhet och en vilja av att utvecklas
Du tycker att ett hållbart skogsbruk är framtiden och vill arbeta för ett företag som sätter värderingar högt på agendan, oavsett om det gäller hälsa och säkerhet, eller hållbarhet och affärsnytta



Vi söker dig som har skoglig högskoleutbildning eller annan relevant utbildning samt några års yrkeserfarenhet inom området. Du har god datorvana, goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift och har B-körkort.
Övrig information
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta områdeschef Viktoria Woxlin på tel. 073 – 440 20 77. Har du frågor gällande rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Linda Andersson på tel. 073 – 845 41 49.
Sista ansökan är den 4 september men urval sker löpande så skicka gärna in din ansökan redan nu. Tjänsten kan komma att tillsättas under pågående annonsering. Vi tar endast emot ansökningar som lämnas in genom vårt rekryteringssystem.
Vi tror att mångfald stärker vår konkurrenskraft och bidrar till bättre beslutsfattande. Olika arbetsgrupper med olika bakgrund hjälper oss att utforska olika perspektiv och utmanar vårt sätt att tänka. Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden på arbetsplatsen och välkomnar sökande med olika bakgrund. Stora Enso är en arbetsgivare för lika möjligheter som följer icke-diskriminerande metoder.
Baserat på geografiskt läge och nivå för positionen kan den normala rekryteringsprocessen dessutom innebära videointervju, lämplighetstester och övriga åtgärder inför anställning, såsom bakgrundskontroller, referenser, hälsokontroll och drogtest, som en del av slutskedet i processen.


Se vår film: https://www.youtube.com/watch?v=rUElPYaxgqs&t