Skoladministratör till Rydsbergsskolan

Rydsbergsskolan är en skola med tydligt fokus på framtiden. I arbetslag med helhetsansvar för sina elevers kunskapsutveckling arbetar vi med individens lärande i centrum och med ett väl utvecklat mentorssystem. I vår skola går ca 445 elever i grundskola och grundsärskola.

På Rydsbergsskolan vill vi ha roligt tillsammans och arbetar med en att stärka vi-känslan ytterligare med hjälp av personalaktiviteter och att göra saker tillsammans.

Under parollen "Jag vill att det ska gå bra för dig" arbetar vi mot både elever, föräldrar, personal och andra aktörer med viljan att göra varandra bra. För oss som rektorer är det oerhört viktigt att vi hjälper varandra att bli bra. Skolan är nu i ett mycket positivt skede, efter långvarigt hårt jobb, kontinuitet i personalen, motiverade elever och höga resultat. Det pratas väldigt positivt om Rydsbergsskolan och det är vi som rektorer väldigt stolta över.

Vi väntar inte på att ansökningsdatumet går ut, vi påbörjar rekryteringen direkt. Så in med ansökan!

Varmt välkommen till oss!
Emil Beckman & Peder Westman


ARBETSUPPGIFTER
Ansvara för personalens frånvaroanmälningar och lönerapportering.
Ansvara för att planera, boka och följa upp arbetet kring skolans vikarier.
Arbeta för att utveckla skolans administrativa rutiner.
Ha en tydlig dialog med vikarier och alla medarbetare på skolan.
Ansvara för att hantera betyg samt sammanställa statistik från olika system.
Utföra allmänt förekommande administrativa uppgifter i skolan.

KVALIFIKATIONER
Du har gedigen erfarenhet av att arbeta administrativt och är bekväm att uttrycka dig både i tal och skrift.
Du har förmågan att planera och prioritera din tid i det dagliga arbetet samtidigt som du vågar prova nya arbetssätt vid behov.
Du arbetar effektivt och självständigt.
Du ser möjligheterna i ditt arbete och är lösningsinriktad.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och som person önskar vi att du är trygg och positiv i din yrkesroll.

Det är meriterande om du har erfarenhet från schemaläggning samt system som tex Unikum och skola 24.

ÖVRIGT
Kommunens vision lyfter fram ledorden hållbarhet, kreativitet och inflytande vilket genomsyrar vårt arbete. Vi är cirka 3 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att erbjuda god service och skapa välfärd för kommunens cirka 42 000 invånare.

Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling.

Vi vill främja en god arbetsmiljö där det går att kombinera arbete, föräldraskap och fritid. Vi erbjuder förmåner så som friskvård och personalvårdprogram.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat.
Varmt välkommen med din ansökan!

Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.