Skol/barn och ungdomsbibliotekarie

Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. I våra verksamheter jobbar vi efter värdeorden mod, tolerans och kreativitet. Vi vill att våra anställda ska känna stor delaktighet och att det ska finnas utrymme för kreativitet, flexibilitet och utveckling. Dina idéer är betydelsefulla. Hos oss har du möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare.

Att våra anställda känner arbetsglädje och har god hälsa är viktigt för oss. Därför satsar vi på hälsofrämjande insatser.

Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen!

Kultur- och fritidsavdelningen ansvarar för kultur- och fritidsfrågor, föreningskontakter, natur- och kulturliv, turism och besöksnäring, föreningsbidrag, kulturfrämjande insatser, kulturmiljöfrågor, kommunens bibliotek samt kommunhusets reception. Det är en mångfacetterad arbetsplats där service för Uppvidingeborna förenar oss som jobbar på avdelningen.
Uppvidinge bibliotek är ett bibliotek med sju ingångar. Fem enheter är integrerade folk- och skolbibliotek, alla lokaliserade till respektive orts grundskola. Den sjätte dörren är vår webbplats och den sjunde bibliotekens eget Instagram-konto. Just nu är antalet ingångar dock reducerade till sex stycken eftersom Älghults bibliotek är tillfälligt stängt på grund av skador efter skyfallet under sommaren 2021.
Biblioteken har god service till skola/barnomsorg och är i princip tillgängliga under hela skoldagen. I och med att vi har integrerade folk- och skolbibliotek innebär det att biblioteksverksamheten har två olika uppdrag, ett för allmänheten och ett för skolan.
Att våra anställda känner arbetsglädje och har god hälsa är viktigt för oss. Därför satsar vi på hälsofrämjande insatser. Vi är en kvinnodominerande arbetsplats och ser därför gärna manliga sökande Välkommen med din ansökan!



ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ansvara för att skolbiblioteken i Uppvidinge ska vara en pedagogisk resurs som hjälper eleverna att nå sina läsmål. I rollen ingår att vara samordnare gentemot skolorna i Uppvidinge, där det ingår att t.ex. planera skolbiblioteksverksamheten i dialog med skolans pedagoger och ledning, sammanställa den gemensamma viljeriktningen i övergripande styrdokument samt vägleda och stötta bibliotekskollegorna i deras arbete med barn och unga. I arbetet ingår också att lägga Åsedaskolans biblioteksschema i samverkan med pedagogerna samt vägleda/guida skolklasserna på Åsedaskolan. tjänsten. I samarbete med övriga kollegor förväntas du arrangera intresseväckande aktiviteter i läsningens tecken för främst målgruppen barn och unga. Sedvanliga bibliotekssysslor så som infodisk, bokuppsättning etc. ingår också i tjänsten.

KVALIFIKATIONER
Du bör ha fallenhet för att arbeta tillsammans med barn och ungdomar från förskoleålder och uppåt. Det är viktigt att du har lätt för att skapa sociala kontakter, är serviceinriktad, initiativrik och har ett intresse för att utveckla skolbibliotekens digitala verktyg. - examen i biblioteks- och informationsvetenskap
- kunskap och erfarenhet av att ha arbetat med skolbiblioteksverksamhet i samarbete med skolans pedagoger och ledning
- kunskap om barns språkutveckling och användbara metoder för att främja dem
- vara insatt i de plattformar barn och unga befinner sig på idag
- mycket goda kunskaper i svenska
- vana att arbeta digitalt i Office-paketet
- god kännedom om barn- och ungdomslitteratur
- B-körkort
Meriterande är Book-IT och/eller Arena.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.