OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
I grundskoleförvaltningen har vi en trygg och tillitsfull kultur. Vi bryr oss om våra elever och varandra. Vi finns till för eleverna, vi samarbetar med vårdnadshavarna och varandra, och vi är öppna för nya tankar och idéer. Här skapar vi bra förutsättningar för den pedagogiska utvecklingen.
Bli en av oss!
Nu söker vi dig som har ett stort engagemang för att utveckla en modern verksamhet där vi har fokus på att:
• öka kvaliteten i undervisningen för att öka elevers lärande.
• skapa tydligare ansvar, styrning och ledning för att öka elevers kunskapsresultat.
• öka likvärdighet mellan skolor för att alla elever ska få tillgång till undervisning av hög kvalitet samt kompensera för deras olika förutsättningar.
Göteborgs grundskoleförvaltning är en av de största skolförvaltningarna i Sverige. Vi ansvarar för stadens kommunala skolor från förskoleklass till årskurs nio, grundsärskolan, kulturskolan och fritidshemmen. I förvaltningen finns 162 kommunala grundskolor där nästan 61 000 elever varje dag går i skolan. Hela förvaltningen har cirka 9 700 medarbetare som gemensamt arbetar med att utveckla och ta hand om verksamheten - tillsammans banar vi väg för framtidens skola.
Följ gärna vår resa på Linkedin: https://www.linkedin.com/company/goteborgs-grundskoleforvaltning
ARBETSUPPGIFTER
Tre skolenheter i Tuve har gemensam rektor sedan skolstarten 18 augusti och i grundskoleförvaltningens nya organisation benämns området som skolområde Hisingen 15. De tre skolorna är Glöstorpsskolan 79, Tångenskolan F-6 samt Gunnestorpsskolan F-6. Nu söker vi en skolintendent till skolledningsteamet i området. Intendenten lyder under rektor och får en central roll i den skolledningsstruktur som nu tar form i det nya skolområdet.
Som intendent ger du kvalificerat stöd till rektor, biträdande rektorer och ledningsgrupper i skolområdet. Arbetsuppgifterna styrs mycket av skolledningarnas varierande behov av avlastning och stöd i olika frågor över tid. Huvudsakligt fokus och ansvar är dock: Fastighetsfrågor, Säkerhetsfrågor, Systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM), Systematiskt brandskyddsarbete (SBA) men även upphandlingsfrågor och inköp kopplade till bland annat säkerhet och drift av skolenheternas fastigheter.
Exempel på frågor som hanteras inom intendentens befattning är:
Teknisk säkerhet. Hantera beställningar och drift av IKT och AV utrustning. Krisberedskap. Kontinuitetsplanering men även att medverka till stadens långsiktiga strategiska planering avseende fastighetsutnyttjande och långsiktig strategi. Ekonomi, budget, och projektstöd kopplat till fastighet och inventarier
I uppdraget ingår samverkan med förvaltningsgemensamma avdelningar, andra förvaltningar och skolenheter, leverantörer, föreningar.
KVALIFIKATIONER
Vi tror att du lockas av att arbetet är omväxlande. Du har god förmåga att organisera ditt arbete och prioritera bland dina arbetsuppgifter. Du är analytisk och har förmågan att se detaljernas betydelse för helheten. Du är bra på att lyssna och kommunicera med olika människor i olika åldrar. Du tar egna initiativ, driver processer och arbetar självständigt, men förstår när det är läge att stämma av med din chef.
Vi söker dig som har en akademisk utbildning minst motsvarande Kand. examen (180 hp) med inriktning mot någon av områden offentlig förvaltning, ekonomi, pedagogik, juridik, eller annat, för tjänsten relevant, område. Du har erfarenhet från kvalificerat administrativt arbete, kan samordna och har ett nära serviceperspektiv. Erfarenhet från liknande roller i skolverksamhet är meriterande
Du kommunicerar väl i tal och skrift och är duktigare än genomsnittet i officepaketet. Du behöver inte ha erfarenhet av schemaläggning, men du behöver fallenhet och intresse för att lösa komplicerade pussel och lätt att bli vän med datorsystem som har olika grad av användarvänlighet.
Välkommen med din ansökan!
Tjänsten tillsätts under förbehåll att den inte tas i anspråk av redan tillsvidareanställd personal.
ÖVRIGT
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.
Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.