Skolintendent till Nyboskolan

Tibro är en västsvensk kommun med drygt 11 000 invånare som präglas av engagemang och samverkan. Här finns ett brett näringsliv med en unik kompetens om möbler, inredning och logistik och ett rikt föreningsliv med många framstående idrottare. Här finns en medskapandekultur och en samarbetsanda som sticker ut.

Tibro kommun, som är Tibros största arbetsgivare, jobbar målmedvetet med utveckling och erbjuder invånarna en mycket uppskattad kommunal service. Med ledorden tillsammans, hållbart och nära strävar vi efter att forma ett hållbart samhälle socialt, ekonomiskt och klimatmässigt. Med engagemang, omtanke, samverkan och handlingskraft löser vi framtidens utmaningar – och skapar mervärden tillsammans!

Nyboskolan är en högstadieskola för årskurs 7 - 9 med cirka 400 elever inklusive grundsärskola och gymnasieskolans Introduktionsprogram (IM). Skolledningen vill nu förstärka det kvalificerade administrativa stödet och söker en skolintendent till Nyboskolan. Detta för att ge rektor och biträdande rektor bättre förutsättningar att bedriva ett pedagogiskt ledarskap som syftar till ökad måluppfyllelse för alla elever.

På Nyboskolan är vi tillgängliga och synliga för våra elever! Vi arbetar aktivt med att skapa goda relationer mellan elever, vårdnadshavare, kollegor och ledning samt arbetar uthålligt med värdegrundsfrågor i syfte att skapa trygghet och motverka kränkningar.

Vi har en medskapandekultur och en samarbetsanda och utvecklar skolan i dialog tillsammans! Gemenskap, motivation, kollegialt lärande och arbetsglädje är centrala delar i Nyboandan. Är du rätt person för uppdraget?

ARBETSUPPGIFTER
Som skolintendent har du en central roll på skolan och fungerar som spindeln i nätet i flera olika processer. I uppdraget ingår att ge kvalificerat stöd till Nyboskolans skolledning och arbeta med:

• SKA (Systematiskt administrativt kvalitetsarbete). Du bistår skolledningen och utvecklingsteamet vid planering, dokumentation, utvärdering och analys av det systematiska kvalitetsarbetet. Du ansvarar för att uppmärksamma och följa upp aktiviteter i skolans gemensamma årshjul samt arbetar för att utveckla effektiva processer.

• Administrativa och utredande uppgifter. I samråd med rektor uppdaterar du skolans skriftliga rutiner samt bistår med kvalitativa underlag inför beslut. Du skapar minnesanteckningar på ledningsteam och utvecklingsteam samt skriver protokoll på fackliga samverkansmöten och APT.

• Intern och extern kommunikation. Du ansvarar för att uppdatera skolans hemsida, bistår vid informationsutskick till t.ex. vårdnadshavare samt har ett övergripande ansvar för att strukturera det digitala informationsflödet i Teams. Du tar emot inkommande telefonsamtal till skolan samt är ansiktet utåt för besökare.

• Schemaläggning. Du bistår rektor och central schemaläggare i frågor som rör schemaläggning och bidrar med logistiskt stöd i samband med temadagar, nationella prov och andra schemabrytande aktiviteter. Du är ett stöd när riskanalyser görs i samband med utflykter, studiebesök etc.

• SAM (Systematiskt arbetsmiljöarbete). På delegation från rektor genomför du brand- och skyddsronder, skapar och följer upp riskanalyser och handlingsplaner samt genomför övningar enligt utarbetade planer.

• Fastighets- och lokalfrågor. Du är kontaktperson mot berörda förvaltningar och myndigheter utifrån skolans uppdrag. Du samordnar även frågor och är en länk till skolans lokalvårdare, måltidspersonal och fastighetsskötare.
Arbetsuppgifterna styrs av skolledningens varierande behov av stöd i olika frågor över tid.

Du har din arbetsplats på Nyboskolan, men du kommer också samverka med förvaltningens enhet Gemensamma administration och IT som består av 12 medarbetare och finns på plats i Kommunhuset, liksom med kommunens stödfunktioner inom personal och ekonomi.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som:

• har en högskoleexamen på lägst kandidatnivå som arbetsgivaren bedömer som relevant eller annan utbildning som är relevant för uppdraget i kombination med erfarenhet som bedöms likvärdig
• har erfarenhet och kunskaper om skolans verksamhet
• delar skolans värdegrund och har förmåga att skapa goda relationer med de människor du möter i din yrkesroll
• har ett professionellt-, serviceinriktat och lösningsfokuserat förhållningssätt
• har mycket god förmåga att organisera, prioritera, analysera och strukturera arbetsuppgifter på ett effektivt sätt
• har mycket goda kunskaper i svenska språket och kan uttrycka dig väl i både tal och skrift samt anpassa ditt budskap efter målgrupp och situation
• har mycket god digital kompetens och vilja att utveckla skolans digitala processer
• är flexibel och trivs med att organisera och hantera flera parallella processer samtidigt
• är analytisk och har förmåga att fokusera på både helheter och detaljer
• tar egna initiativ, driver processer och arbetar självständigt men förstår när det är läge att stämma av med skolledningen
• är bra på att slutföra och följa upp olika uppgifter

Det är meriterande om du:

• har erfarenhet av ledningsarbete i skola exempelvis som biträdande rektor, intendent, utvecklingsledare eller arbetslagsledare.
• har erfarenhet av att driva utvecklingsprocesser eller att leda andra utan att vara chef
• har kunskap om lagar och regler som styr offentlig verksamhet samt skolväsendet
• har goda kunskaper och erfarenheter från systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM), systematiskt kvalitetsarbete (SKA), lokal- och fastighetsfrågor, schemaläggning och systematiskt pedagogiskt utvecklingsarbete.
Ett krav för anställning inom vår förvaltning är att du kan visa upp ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister för arbete inom skola eller förskola. Utdraget beställer du från polisen.se.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Urval och intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden.

Tibro kommun har valt rekryteringskanal och tackar därför vänligen men bestämt nej till att bli kontaktad av rekryteringsföretag.