OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
ARBETSUPPGIFTER
I denna roll som skolkurator hos oss på Årbyskolan kommer du arbeta med inriktning elever från förskoleklass till årskurs 6.
I tjänsten ingår arbete med eleverna, både enskilt, i gruppsamtal och med hela klasser, där fokus är att förstärka friskfaktorerna. Vi ser styrkan i goda relationer och du kommer att vara en viktig del i värdeskapande möten tillsammans med elever, pedagoger och vårdnadshavare där du både kan behöva vara stödjande och vägledande.
I tjänsten ingår det också arbetsuppgifter som:
• Ansvara för att samordna sociala frågor, handleda lärare och arbeta strategiskt med det systematiska kvalitetsarbetet för elevhälsan.
• Initiera och driva projekt inom det hälsofrämjande och förebyggande området.
• Samverka med såväl interna som externa aktörer.
Du ingår i vårt elevhälsoteam som tillsammans arbetar med hälsofrämjande och förebyggande elevhälsoarbete. Elevhälsoteamet består av skolledning, speciallärare, specialpedagoger, socialpedagoger, skolpsykolog, två skolsköterskor och två skolkuratorer.
I tjänsten kommer du att delta i det nätverk som består av kommunens grupp av samtliga skolkuratorer från våra grundskolor. Detta forum möjliggör ett erfarenhets- och kunskapsutbyte skolkuratorer emellan. Andra kontakter kopplade till rollen är socialtjänst, BUP, ung fritid och andra aktörer i elevens liv.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med en treårig högskoleutbildning (180hp/120p) som socionom, beteendevetare eller utbildning vi bedömer likvärdig.
Meriterande är om du har:
• arbetat med elevhälsa eller socialt arbete mot målgruppen barn/ungdomar.
• erfarenhet av svåra samtal.
• kunskaper om eller arbetslivserfarenhet av elevhälsorelaterade ämnen (som sömn, kost, tobak, droger/alkohol, sex och samlevnad, våld, HBTQI, jämställdhet, psykisk ohälsa, krishantering m. fl.).
• samverkat med andra insatser inom kommun och region (som ungdomsmottagning, BUP, Habilitering, socialtjänst, fritidsgårdar/mötesplatser, familjecentral m. fl.).
• studerat eller arbetat utifrån MVP och/eller agera tillsammans.
• studerat eller arbetat utifrån samtalsmetoden MI.
Som person söker vi dig med god förmåga att samarbeta med elevhälsoteamet och övrig personal för att hitta goda lösningar på hur vi ska jobba för att stärka den enskilda eleven. Du har även ett större perspektiv där du ser vad skolan behöver stärka gällande elevhälsa och därefter inte är främmande att arbeta med de områdena i hela klasser. På det sättet arbetar du inte bara åtgärdande, utan även främjande och förebyggande. Du är trygg i din roll och en ansvarsfull person som bidrar med dina kunskaper i elevhälsoteamet genom att du ser när och hur du behövs.
Vi önskar dig varmt välkommen med din ansökan till oss!
ÖVRIGT
Vill du vara med och leda vägen? Vi erbjuder en arbetsplats som går före och leder vägen i en av Sveriges mest hållbara kommuner. Tillsammans med kompetenta och engagerade medarbetare är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten, vägledning och service. Genom ett aktivt och modigt medarbetarskap samt ett tillitsfullt och engagerat ledarskap är du med och driver förändring. Du gör skillnad för människor varje dag.
Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.
Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan eftersom den ligger till grund för vårt urval.
Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D. Märk din ansökan med Rekryteringsenheten och annonsens referensnummer.
Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.
Enligt skollagen (2010:800) krävs att registerutdrag från Rikspolisstyrelsens belastningsregister uppvisas i samband med anställning inom grundskolan.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalighet och att erforderliga beslut fattas.
Artiklar i detta ämnet
- Verbal aggression
Kontaktpersoner på detta företaget
Ewa Kälvehed
016-710 25 24
Fredrik Wetterling
016-710 26 42
Elin Engström, Rekryteringskonsult
016-710 51 39
Jannice Kloibhofer, Rektor
016-710 18 11
Rekryteringsenheten (övrig tid)
016-710 70 77
Namn på facklig företrädare lämnas vid förfrågan
Jannice Kloibhofer finns enbart tillgänglig veck
Elin Engström finns tillgänglig vecka 28-29 och
Robert Isaksson
016-710 12 37
Kent Karlsson
016-710 11 30