Skolpsykolog

Åre är en av Sveriges mest kända turistorter. Vi på Åre kommun skapar förutsättningar för att alla som bor eller vistas här kan förverkliga sina drömmar. Vi ser till att det där självklara fungerar: att våra barn har det bra i skolan, att vägarna är välplogade och att våra äldre har en meningsfull tillvaro. Men vi nöjer oss inte där. Tillsammans tar vi hela tiden nya steg mot en hållbar framtid.

Dynamik, service och bemötande är en given del i vår vardag. I vår storslagna fjällmiljö samsas förväntansfulla skidåkare med jordnära livskonstnärer. Det finns plats för dig också.

I Åre kommun arbetar vi utifrån värdegrunden att vi är professionella, respektfulla och lyhörda.

ARBETSUPPGIFTER
Centralt stöd i Åre söker en skolpsykolog som värdesätter elevhälsofrågor och vill vara med och driva Åre kommuns skolutveckling framåt med barns bästa i fokus.

Rektor på respektive skola ansvarar för och leder elevhälsoarbetet.
Arbetet är främst förebyggande och hälsofrämjande insatser på individ, grupp och organisationsnivå. Som skolpsykolog arbetar du på rektors uppdrag med uppgifter såsom utbildning, handledning, konsultation, skolpsykologiska bedömningar och stöd till elever, förälder och skolans personal.

Centralt stöd i Åre är en kommungemensam och tvärprofessionell verksamhet där majoriteten av kommunens elevhälsoprofessioner är anställda.
Som skolpsykolog i Åre kommun är du en del av skolornas elevhälsoteam, men utgår ifrån en central placering.

Att arbeta hos oss innebär ett spännande och utmanande arbete där du är med att utveckla elevhälsoarbetet på den enskilda skolan och i kommunen som helhet. Åre kommuns psykologgrupp har tillgång till handledning.

KVALIFIKATIONER
• Vi söker dig som är legitimerad psykolog.
• Meriterande är om du har tidigare erfarenhet av arbeta inom skola eller med barn och unga.
• Du har körkort och tillgång till egen bil.

Vi värdesätter din goda förmåga att arbeta både självständigt, i samarbete och samverka med andra professioner. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet liksom förmåga att bygga förtroendefulla relationer till elever, förälder och medarbetare.

ÖVRIGT
Tjänsten är en visstidsanställning men med eventuell möjlighet till förlängning.

Utdrag ur belastningsregistret ska lämnas in innan anställningen kan påbörjas.

Anställningen är vakant under förutsättning att ingen övertalighet, behov av omplacering eller företräde finns i kommunen. Provanställning kan komma att tillämpas.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.