Skolsköterska

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning
Fagersjöskolan är en liten F-6 grundskola som ligger nära naturen invid sjön Magelungen.

I vår skola möts du av glädje och stolthet, både från barn och vuxna. Det är god stämning i personalgruppen och alla som arbetar här har hög kompetens och stort engagemang för våra elever. Samtlig personal arbetar med elevhälsofokus och alla inkluderas i skolans gemensamma aktiviteter.
Vi söker nu dig som vill arbeta med oss på världens bästa skola.

Arbetsbeskrivning
På Fagersjöskolan börjar elevhälsan i klassrummet och skolsköterskan har därför tid att utveckla det förebyggande och elevhälsofrämjande arbetet på skolan.
Som skolsköterska är du en viktig medlem av EHT, där dina kunskaper om risk- och skyddsfaktorer för elevers hälsa, sociala situation, lärande och utveckling tas tillvara på.
Som skolsköterska på Fagersjöskolan samverkar du med elever, vårdnadshavare, skolans personal, samt externa aktörer. Tillsammans med skolläkare och i samråd med skolledning ansvarar skolsköterskan för organisationen av elevhälsans medicinska insatser i skolan.
Tjänsten är 50% och vi kan anpassa arbetstider om du vill kombinera med andra jobb. Möjlighet till semestertjänst eller uppehållstjänst.
Skolledning uppmuntrar till fortbildning och det finns ett väl uppbyggt samarbete med skolsköterskor på andra skolor i regionen. Regelbunden handledning erbjuds i stadens nätverk.

Kvalifikationer
Du ska vara legitimerad sjuksköterska med specialistsjuksköterskeutbildning inom hälso- och sjukvård för barn och ungdom, distriktssköterska eller skolsköterskeprogrammet. 
Du ska vara empatisk, flexibel och målfokuserad. Viktiga egenskaper är gott omdöme, noggrannhet och god samarbetsförmåga.
Därutöver krävs förmåga att vara strukturerad för att planera verksamheten på kort och lång sikt.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.