Skolsköterska

Botkyrka kommun är den femte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda-Norsborg, Tullinge, Tumba och Vårsta-Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och cirka 6 000 medarbetare.


Utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola, gymnasium samt grund- och gymnasiesärskola. Vi har drygt 3 200 medarbetare vid 45 förskolor, 22 grundskolor och fyra gymnasieskolor. Här finns ett stort engagemang för att alla barn och elever ska få undervisning av hög kvalitet, möjlighet att utvecklas och att nå sin fulla potential. I Botkyrka ser vi att framgång i skolan är nyckeln till ett gott liv och den starkaste skyddsfaktorn för framtiden.



Beskrivning
Broängsskolan är en skola med en välkomnande atmosfär där vi tar vara på varandras styrkor och olikheter.

På skolan i dag finns cirka 630 elever fördelade på årskurserna F-9 samt två kommungemensamma Flexgrupper. Skolan är ligger i södra Tumba.

Tillsammans skapar vi förutsättningar för ett lärande för livet. Vår vision är att vi ska finnas till för eleven och skapa en utbildning anpassad för att varje elev ska kunna möta framtiden med tro till sin egen förmåga. Vår lärmiljö är inkluderande, föränderlig och lustfylld.

Om du arbetar som skolsköterska kommer din huvudsakliga arbetsuppgift vara att kalla elever till regelbundna hälsokontroller för att följa deras utveckling samt att utföra vaccineringar.

Elever kan också komma på spontana besök hos skolsköterskan för samtal och stöd i olika frågor, eller få omplåstring efter en olycka. Skolsköterskan kan också delta i olika former av elevvårdsarbete på skolan och ingår ofta i EHT, elevhälsoteamet.

Skolsköterskorna arbetar i nära samarbete med föräldrar, lärare och annan skolpersonal samt företrädare för andra professioner i samhället som arbetar med barn. Vid behov förmedlar skolsköterskan kontakt mellan elever, föräldrar, skolläkare, skolpsykologer eller företrädare för socialtjänsten.

Arbetsuppgifter
 I dina arbetsuppgifter ingår att arbeta hälsofrämjande och förebyggande, att erbjuda hälsosamtal och vaccinationer, organisera skolläkarmottagning, följa vårt basprogram samt utföra enklare sjukvårdsinsatser.

Du arbetar tillsammans med skolans elevhälsoteam och personal för att stödja eleverna att nå målen i skolan. Som skolsköterska kommer du även att samarbeta med vårdnadshavare samt andra verksamheter och myndigheter utanför skolan.

Kvalifikationer
Du ska vara legitimerad sjuksköterska med specialistsjuksköterskeutbildning inom hälso- och sjukvård för barn och ungdom, distriktssköterska eller skolsköterskeprogrammet. Tidigare erfarenhet av arbete som skolsköterska eller arbete med barn och unga är meriterande. I ditt uppdrag är det viktigt att du är strukturerad och självständig, att du kan organisera ditt arbete samt att du har god samarbetsförmåga och är ansvarstagande.

Villkor




Om oss

Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. I vår kommun talas ungefär 100 olika språk och här lever människor med bakgrund från världens alla hörn.


 


Vi strävar efter att Botkyrkaborna ska vara delaktiga i kommunens utveckling och det är deras behov, rättigheter och förutsättningar som leder oss i arbetet. Vi har medborgarens fokus i allt vi gör.


 


Vi är öppna, ansvarstagande, modiga och energiska och letar alltid efter nya kollegor som vill vara med och skapa framtidens Botkyrka. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.


 


Är du vår nästa kollega? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!


Förmåner

Du som medarbetare är det viktigaste vi har för att vi ska kunna utföra vårt uppdrag. Vi erbjuder därför en rad förmåner utöver den individuella lönen - för ett hållbart arbetsliv. Läs mer här: https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/att-arbeta-i-botkyrka-kommun/jobba-tillsammans-med-oss/villkor-och-formaner


 


Botkyrka kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.