Skolsköterska med medicinskt ledningsansvar, MLA

Liv, lust och läge blir livskvalitet i Hjärtat av Bohuslän! Allt fler upptäcker Uddevalla som en attraktiv plats att bo och leva i. Kommunen växer stadigt och har idag dryga 53 000 invånare. Uddevalla har med sin placering vid hav, skog och fjäll en omväxlande och vacker natur.
Handeln är stark och kommunen har ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och samverkan. Uddevalla kommun är i ett expansivt skede med stora etableringar inom handel samt satsningar på ett maritimt centrum.



Beskrivning
Uddevalla kommun utvecklar sin organisation för skolsköterskor inom grundskola, grundsärskola, gymnasieskola och gymnasiesärskola och inrättar nu en tjänst som skolsköterska med medicinskt ledningsansvar.

Det finns idag 16 skolsköterskor och 5 psykologer i kommunens elevhälsoteam. Tjänsten är i dagsläget underställd chefen för stödenheten. En översyn av kommunens organisation för elevhälsan pågår dock för tillfället.

Arbetsuppgifter
Tyngdpunkten i tjänsten (ca 80%) avser ledning och kvalitetssäkring av den medicinska delen av elevhälsan enligt kraven i Hälso- och sjukvårdslagen. Ansvaret omfattar även den del av psykologernas arbete som omfattas av lagstiftningen.

En del av tjänsten (ca 20%) avser arbete som skolsköterska i något av grundskolans elevhälsoteam tillsammans med övriga funktioner i elevhälsan under rektors ledning i enlighet med skollagens krav.

Inom ramen för lednings- och kvalitetsansvaret kommer du att ha stor insyn i arbetet med PMO (det system för journalhantering som Uddevalla kommun använder).

Du är anmälningsansvarig enligt Lex Maria.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning inom barn- och ungdomshälsovård, alternativt distrikt- eller skolsköterskeutbildning. Erfarenhet av ledningsuppdrag är meriterande. Du förutsätts ha god förmåga till muntlig och skriftlig kommunikation.

Villkor
Tillträde 2015-01-01




Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har.

Vår värdegrund är Öppenhet, Respekt och Professionalitet och beskriver vårt förhållningssätt i mötet med våra kunder, kommuninvånare och brukare.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.