Skolsköterska till Tensta Gymnasium

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning



Tensta Gymnasium erbjuder utbildning på Språkintroduktionsprogrammet.

Efter en renovering av ventilationssystemet kommer Språkintroduktion att ingå i en ny Campusskola, där olika verksamheteter och förvaltningar delar på byggnaden och med en gemensam vision samverkar för integration och utbildning i Tensta.

När det gäller elevbemötande arbetar vi utifrån en grundsyn som innebär att vi tänker att eleven vill om hen kan, att positiv feedback ger bättre resultat för beteendeförändring än negativ men att tydlighet och studiefokus är en förutsättning för att eleven ska veta vad som förväntas av henne.

Tillsammans bygger vi broar och öppnar världar!                 Läs mer på tenstagymnasium.stockholm.se



Arbetsbeskrivning

Tillsammans med skolläkaren och enligt skolans plan för elevhälsoarbetet utföra elevhälsans medicinska insatser i skolan enligt gällande råd och anvisningar. Arbetet innebär bl.a. hälsosamtal och uppföljningar, åtgärder vid akuta händelser samt samtal och samverkan med elever, föräldrar, skolans personal och med organisationer och myndigheter utanför skolan. Vidare kompletterande vaccinationer av nyanlända ungdomar samt förebyggande elevhälsoarbete genom deltagande i skolans elevhälsoteam som även inkluderar kurator, rektor, skolläkare och Studie och yrkesvägledare.



Kvalifikationer

Legitimerad sjuksköterska med specialistsjuksköterseutbildning inom Hälso-och sjukvård för barn och ungdom 60hp, Distriktssköterska 75hp. eller Skolsköterskeprogrammet Högskolan i Skövde 60 hp

Folkhälsovetenskaplig kompetens är meriterande,liksom vana att arbeta med nyanlända ungdomar.

Stockholms stads skolsköterskor journalför i PMO och du bör kunna arbeta i grundläggande dataprogram och ha erfarenhet av datajournaler.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du som söker behöver ha en personlig mognad och vara självgående och stabil i din yrkesroll för att komma i fråga för tjänsten. Vidare ska du ha god empatisk förmåga och gilla att samarbeta med andra. Du bör vara tydlig och besitta viss kulturell medvetenhet för att kunna kommunicera väl med våra nyanlända ungdomar.



 






Stockholms stad arbetar med kompetenbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.