Skolvaktmästare - Kungsholmens gymnasium

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning

Kungsholmens gymnasium/Stockholms Musikgymnasium har ca 1 280 elever och drygt 100 anställda, varav ca 75 är lärare.

Vi erbjuder det naturvetenskapliga programmet, det samhällsvetenskapliga programmet, det humanistiska programmet, ekonomiprogrammet samt språkintroduktion.

Vår vision är bildning för aktiv påverkan i en globaliserad värld och vår ambition är att utveckla elevernas kunskaper och främja deras beredskap att möta framtida utmaningar. Vi vill att eleverna ska kunna ta ansvar för och påverka den framtida samhällsutvecklingen i ett hållbart globalt perspektiv.

Skolan erbjuder en spännande miljö med sina tre sektioner; den svenska sektionen, körsektionen och den internationella sektionen som samverkar med varandra till en helhet. Dessutom har vi en mycket aktiv elevkår med ett rikt idrotts- och föreningsliv. Vår skola är präglad av mångfald och tolerans och vi rankas mycket högt av eleverna när det gäller trivsel och huruvida man rekommenderar sin skola till andra.

Våra prioriterade områden för utveckling är:

- Samverkan som gynnar hållbart lärande och bidrar till att eleverna kan överblicka ett större kunskapsfält och utvecklar ett alltmer vetenskapligt förhållningssätt.

-Skolan är en lärande och inkluderande organisation, en verksamhet där personalen lär av varandra och sina erfarenheter för att systematiskt utveckla undervisning och annan verksamhet.

-Digitalisering och IKT används som ett verktyg för att främja elevernas lärande och en effektiv kommunikation.

Läs mer på http://www.kungsholmensgymnasium.stockholm.se

Arbetsuppgifter
Vårt vaktmästeri behöver nu förstärkning och vi söker en till vaktmästare.  Arbetsuppgifterna är varierande och som vaktmästare har du många kontakter under en dag med elever, skolans personal, hantverkare, leverantörer och andra besökare på skolan. Arbetet kan vara fysiskt krävande och kvällsarbete fyra kvällar varannan vecka ingår.  

Vaktmästeriet ansvarar för följande arbetsuppgifter;

- Arbetsuppgifter inom arbetsmiljöområdet; ex skyddsrond och skolans brandprocess och utrymning
- Ansvara för löpande underhåll och enklare reparationer av skolans lokaler, skolgård och inventarier.
- Kontaktperson gentemot fastighetsägare (SISAB), sophanteringsbolag, larmbolag och andra externa samarbetspartners.
- Ansvara för ommöblering och internflyttningar, sophantering, godsmottagning, postgången, kaffemaskinen och andra kontorsmaskiner.
- Ansvara för hantering av låssystemet, passersystem och brand- och inbrottslarm.
- Ansvara för att skolan öppnas och låses på bestämda tider.
- Beställningar i Agresso inköpssystem av möbler och förbrukningsmaterial som rör hela skolan.
- Ansvara för att samordna och iordningställa inför skolfotografering, skolavslutning osv.

Kvalifikationer
- Kunskap om och erfarenhet av vaktmästaruppgifter, fastighetsskötsel eller liknande uppgifter är ett krav
- Lägst gymnasieutbildning
- Kunskap om systematiskt brandskyddsarbete.
- Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska både i tal och skrift, då båda språken används på skolan.

Meriterande

- Meriterande är även någon form av hantverksutbildning.

Personliga egenskaper

- För att hantera vaktmästeriuppdraget i vår stora organisation behöver du vara strukturerad och ordningsam, och arbeta systematiskt och förebyggande.
- Du är energisk, har en god organisationsförmåga att prioritera bland arbetsuppgifter och håller en hög servicegrad.
- Du ska ha god kommunikationsförmåga och vara intresserad av att lära dig nya saker.
- Du behöver ha en god social förmåga och tycka om att arbeta med både vuxna och unga i alla åldrar, och god förståelse för ett gott elevbemötande.
- Du ska ha en stor social kompetens och mycket god samarbetsförmåga då skolans serviceenhet jobbar som ett team tillsammans.
- Arbetsbelastningen är tidvis hög med förekommande arbetstoppar och många parallella processer.





Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.