Skolvärd till Essviks skola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med
plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltnings mål och viljeriktning är att
alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål
och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och
elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Essviks skola ligger i Njurundaområdet och tillhör från och med 1 juli Nivrenaskolans F-9 organisation. På skolan går ca
200 elever i årskurs F-6. I dagsläget har eleverna slöjd på skolan och årskurs 6 åker till Nivrenaskolan för undervisning i moderna språk och hemkunskap. Nivrenaskolans F-9 organisation är i ett utvecklingsskede och förändringar inom organisationen kan komma att ske. Din närmaste chef blir skolans biträdande rektor.

Skolan arbetar i tre arbetslag och strävar efter att eleverna ska vara väl förberedda inför framtiden. Visionen genomsyrar arbetslagens arbete som själva ansvarar för att forma undervisningen i skolans riktning. Detta läsår har vi valt att framför allt fokusera på trygghet och studiero. Vi arbetar också aktivt med formativ bedömning och bedömning för lärande.

På Essviks skola är vissa klasser är två parallelliga och lågstadiet har klasslärare (som undervisar merparten av ämnena) och mellanstadiet har ämneslärare. Årskurs F-2 har iPads 2:1 och årskurs 3-6 har Chromebooks 2:1.

Sundsvalls kommun använder V-klass och G-suite som lär plattform.

Skolan ligger fint belägen med skogen som närmsta granne, men har även en fin asfalterad innergård för rastaktiviteter.



ARBETSUPPGIFTER
Ditt uppdrag kommer delvis utformas utifrån din kompetens och erfarenhet. Tjänsten innebär en samordnande roll på skolan och tanken är att du kommer vara en viktig vuxen i skolan som finns till för barn som kan behöva socialt stöd både under skoltid och fritidstid. Vi behöver också en person som kan samordna frånvaron bland personal, arbeta på fritids och vara rastvärd. Du kommer således vara en person som arbetar övergripande i verksamheten och är inte knuten till en speciell grupp eller klass.

De viktigaste uppgifterna kommer att vara:
• Fritids på före och/eller efter skoltid
• Vikariesamordnare: Ringa in och informera vikarier, samordna personalfrånvaron på skolan
• Leda och utveckla av skolans trygghetsteam i samråd med elevhälsoteamet samt hantera akuta konflikter på skolan mellan elever
• Agera rastvärd och hålla i rastaktiviteter
• Ingå i skolans elevhälsoteam

Ditt uppdrag kan eventuellt också innefatta
• Ansvarig för hantering och beställning av förbrukningsmaterial
• Lösa av elevassistenter när de behöver rast
• Arbeta med elever som är eller har en tendens att bli hemmasittare

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som :
• Har erfarenhet av att jobba med barn och/eller ungdomar
• Har mycket god social kompetens
• Har ett lågaffektivt bemötande
• Som är en naturlig ledare
• Är flexibel och kan hantera snabba förändringar
• Har erfarenhet av konflikthantering
• Tycker om fysisk aktivitet ute
• Tycker om att prova nya saker och har ett driv att utveckla sin egen roll på en arbetsplats
• Anser att en bra skolverksamhet bygger på goda relationer med både barn, pedagoger och vårdnadshavare
• Tycker det är givande att arbeta med människor i behov av särskilt stöd såsom Autism, ADHD eller lär- och skrivsvårigheter
• Är bra på att ge ut tydlig information, både muntligt och skriftligt
• Har god organisatorisk förmåga och är bra på att ha ett helikopterperspektiv

Det är även meriterande om du:
• Har haft någon typ av anställnings som inneburit ledning av barngrupp och/eller människor i behov av särskilt stöd
• Har en pedagogisk eller beteendevetar-examen

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet

ÖVRIGT
Tjänsten är en visstidsanställning 100%, tillträde enligt överenskommelse.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2021-02-26

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.