OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Brottsförebyggande rådets (Brå) uppgift är att främja brottsförebyggande arbete genom utveckling, utvärdering, tillämpad forskning och information om det kriminalpolitiska området.Vi verkar för att brottsligheten ska minska och att tryggheten ska öka i samhället.Vi ansvarar också för Sveriges officiella kriminalstatistik.Vi är cirka 75 medarbetare som finns på Tegnérgatan i centrala Stockholm.
Brå söker skribent/handläggare
Brå:s enhet för lokalt brottsförebyggande arbete söker en skribent/handläggare för en tillsvidareanställning.Enheten arbetar med att stödja det lokala brottsförebyggande arbetet i landets kommuner, bland annat genom att sprida kunskaper om brottsförebyggande arbete på webbplatsen lokalt arbete, fördela ekonomiskt stöd till lokala brottsförebyggande projekt och anordna utbildningar/konferenser för brottsförebyggande aktörer.
Arbetsuppgifter
De huvudsakliga arbetsuppgifterna är att skriva texter till webbplatsen "Lokalt arbete" samt att planera och delta i genomförandet av utbildningar och konferenser för lokala brottsförebyggande aktörer.I jobbet ingår även muntlig presentation inför grupper.Skribenten/handläggaren ska även stödja och assistera enhetens övriga löpande verksamhet.
Vi söker Dig som
.har högskoleutbildning med samhälls-, beteendevetenskaplig eller pedagogisk inriktning
.har dokumenterad skrivvana
.har goda kunskaper om och erfarenhet av webbpublicering
.har erfarenhet av att tala inför grupp.
Meriterande är pedagogisk erfarenhet och erfarenhet från det brottsförebyggande arbetsområdet.
Som person ska du ha god organisationsförmåga, vara utåtriktad och ha lätt för att knyta kontakter.Att du både kan arbeta självständigt och samarbeta väl med dina kollegor både på enheten som inom övriga Brå ser vi som en förutsättning.
Tillträde snarast möjligt.Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid.Brå tillämpar individuell lönesättning och vid denna rekrytering även sex månaders provanställning.Brå vill ta tillvara de kvalifikationer som en jämn könsfördelning och etnisk kulturell mångfald tillför verksamheten.