Socialchef

I landskapet Lappland i Västerbottens län hittar Du Storumans kommun.Vi har en väl utbyggd offentlig service, attraktiva, prisvärda boendealternativ och en fantastisk natur med närhet till fjällen i Tärnaby/Hemavan ARBETSUPPGIFTER Omsorgsnämndens verksamhetsområde omfattar äldreomsorg, handikappomsorg samt individ- och familjeomsorg.Inom verksamheten finns ca 300 anställda.Socialchefen har helhetsansvaret för förvaltningens verksamhet, personal och ekonomi.Ansvaret går ut på att leda verksamheten i riktning mot uppställda mål och att utveckla den med hänsyn till framtida krav och förutsättningar.Socialchefen anställs av kommunstyrelsen, men är underställd och rapporterar till omsorgsnämnden i det dagliga arbetet.Socialchefen företräder nämnden och verksamheten i olika sammanhang, internt och externt, och ingår i kommunens ledningsgrupp. Vi erbjuder en ledande roll med gott om utrymme för egna initiativ samt en stimulerande mix av operativa och strategiska uppgifter. Vi erbjuder också den lilla kommunens fördelar i form av kollegial närhet och överblickbarhet.Kommunens attraktiva geografiskt läge - nära fjällen och "mitt i naturen" - får du på köpet. KVALIFIKATIONER Vi söker en beslutsam chef tillika engagerad ledare med lust och förmåga att utveckla verksamheter och medarbetare. Vi bedömer att du behöver ha nedanstående kvalifikationer för att lyckas i rollen som socialchef: - Examen från högskola med lämplig utbildningsinriktning.- Gedigen - långvarig och bred - erfarenhet av socialt arbete.- Kvalificerad erfarenhet av ledarskap med resultatansvar inkl.ledning av underställda chefer.- Erfarenhet av att driva olika förändrings- och förbättringsarbeten.- Erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation. Det är också viktigt vem du är på det personliga planet.Vi tror att du kännetecknas av följande egenskaper: - Visionär och nytänkande, men samtidigt vardagsnära med god förmåga att initiera och genomföra uppgifter. - Mycket god förmåga att kommunicera och samarbeta. - Stort engagemang för verksamhetsområdet samt för ledarskaps- och personalfrågor.- Öppet och tydligt agerande.