OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ref: 20242234
Arbetsuppgifter
Vi söker en behandlingskoordinator till SÖM (Strukturerad Öppenvård Malmö) som kommer att ha ett övergripande ansvar för att hantera in- och utflödet av behandlingsplatser inom verksamheten. I rollen ingår också andra administrativa uppgifter, att ha den första kontakten med IFO utredning och att stödja behandlingsarbetet när det behövs. Målgruppen är vuxna personer med olika typer av missbruk och beroende i behov av en utökad struktur kring klientens behandlingsinsats.
Du kommer att hålla i aktiviteter för deltagarna, såsom kreativ verkstad och fysisk träning, och tjänsten omfattar mycket administrativt arbete med betydande inslag av klientkontakt. En viktig del av arbetet är att leda informationsmöten samt att vara den första kontaktpersonen för klienter innan de går vidare till behandlingsgrupperna. Arbetet utförs dagtid mellan kl. 8.00-16.30, med möjlighet till flexibel arbetstid.
Kvalifikationer
För att vara aktuell för tjänsten vill vi att du har socionomexamen, socialpedagogsutbildning eller annan universitets- eller högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har flerårig erfarenhet av arbete med missbruk och beroende, du har god datorvana och god förmåga att uttrycka dig i svenska i tal och skrift.
Det är meriterande om du har utbildning i och erfarenhet av att arbeta med CRA som metod.
Förutom ovanstående vill vi att du har en god förmåga att vara flexibel och strukturerad samt är duktig på att hantera flera uppgifter samtidigt. Du har en god samarbetsförmåga samt ett professionellt och positivt bemötande i alla kontakter.
Om arbetsplatsen
Missbruksbehandling i strukturerad öppenvård vänder sig till Malmöbor över 18 år med beroendeproblematik och som har förutsättningar att klara behandling i öppenvård. Deltagarna är på plats dagtid och erbjuds frukost och lunch. Det finns en tydlig struktur i programmet och grupperna utgår från ett veckoschema. CRA och ÅP är den metodiska basen i programmet. Behandlingssamtal sker både i grupp och individuellt. Mindfulness, NADA-akupunktur, fysisk aktivitet och kreativt skapande utgör också en del av behandlingen.
Du kommer att ingå i en arbetsgrupp om sju medarbetare. Tjänsten har placering på Sofielundsvägen 17.
Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning jobbar 2500 medarbetare varje dag för att stärka Malmöbor. Tillsammans med Malmöborna vill vi öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet, bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor och verka för att nyanlända ska få goda förutsättningar. Det är ett viktigt och roligt arbete, men långt ifrån enkelt. Sök jobb hos oss, du kommer att göra skillnad.
Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.
Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb
Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: 15 januari eller enligt överenskommelse.
Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.
Innan anställning behöver du visa intyg på din utbildning samt giltig id-handling.
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.
Kontaktpersoner på detta företaget
Chef Anders Färemo
Sektionschef Annelie Friberg
040-34 96 60
IT-samordnare Ann-Charlotte Malmros
Rekryteringskonsult Johanna Andersson
Stabs- och ekonomichef Jörgen Jepson
040-341446
Controller Madeleine Spjuth
040-342164
HR-chef Pernilla Hedin
0734-26 44 63
Sektionschef Cecilia Wenster
040-34 55 77
Sektionschef Therese Törnkvist
040-34 63 54
HR-konsult Arber Jashari
0768-91 60 98