OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
2 socialsekreterare till barn- och familjesektionen
På Barn- och familjesektionen arbetar vi med att utveckla vårt arbete för att kunna bli ännu bättre och med anledning av detta utökar vi vår organisation med ytterligare en tjänst. Dessutom ska en av våra medarbetarna flytta och vi behöver nu en ersättare för henne.
Barn- och familjesektionen arbetar med barn/ungdomar i åldern 0-20 år samt deras familjer. Gruppen består av 14 medarbetare, en sektionschef och en 1:e socialsekreterare. Barn- och familjesektionen arbetar med myndighetsutövning inom området SoL, LVU och Föräldrabalken. Till sektionen hör också en öppenvård där 6 personer arbetar som familjebehandlare/familjepedagoger.
Arbetsuppgifter
Du kommer att arbeta med myndighetsutövning enligt lagstiftningen SoL och LVU. Arbetsuppgifterna består av att kartlägga, utreda och bedöma barns behov av stöd och skydd samt föräldrars omsorgsförmåga. Du kommer också att arbeta med uppföljning av beslutade öppenvårdsinsatser för barn och ungdomar. Vi använder BBIC som utredningsmodell och har Treserva som verksamhetssystem. Vi strävar efter att ge familjer stöd i ett tidigt skede och så långt det är möjligt på hemmaplan. Vi har därför ett tätt samarbete med vår öppenvård som bl a tillhandahåller familjepedagogiska och behandlande insatser. Vi samverkar ofta med andra verksamheter, myndigheter och organisationer inom och utanför kommunen.
Kvalifikationer
Vi söker dig som är socionom. Det är en fördel om du har erfarenhet av arbete inom myndighetsutövning, gärna inom barn- och familjeområdet.
Du ska ha goda kunskaper i lagstiftningen SoL och LVU. Kunskaper om BBIC är meriterande. Du ska kunna uttrycka dig väl i tal och skrift och ha god förmåga att analysera och i skrift dokumentera ditt arbete. Du ska kunna arbeta självständigt men också samarbeta med andra samverkanspartners. Du bör ha personlig mognad och känna dig trygg i din yrkesroll. Periodvis är arbetsbelastningen hög och det är därför viktigt att du klarar att strukturera arbetet och har en förmåga att göra
prioriteringar även i pressade situationer. B-körkort krävs. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Kontaktpersoner
Upplysningar lämnas av sektionschef Birgitta Ljungmark, tel. 0140- 681 39, 070- 37 681 39 eller 1:e soc.sekr Tommy Forsman, tel. 0140- 681 56, 076- 723 30 73
Fackliga representanter
Fackliga representanter nås via kommunens växel: 0140-681 00
Lön
Kommunen tillämpar individuell lönesättning.
Tillträde
Snarast eller efter överenskommelse. Intervjuer kan komma att ske fortlöpande under ansökningstiden.