Socialsekreterare missbruksvården

Missbruksvårdens Mottagning och Utredningsenhet

Vilka är vi?
Missbruksvården är en del av område vuxen som ingår i Individ- och familjeomsorgen (IFO), socialtjänsten i Jönköpings kommun. Missbruksvården består av en myndighetsdel, missbruksvårdens mottagning och utredningsenhet (MMU) samt en utförardel som arbetar med olika behandlingsinsatser i öppna former. Jönköpings kommun driver ett också ett eget HVB för män (Bruksborg).
Missbruksvårdens mottagning och utredningsenhet består av 15 socialsekreterare och är organisatoriskt uppdelat på en mottagning och en utredningsgrupp. På enheten finns en enhetsadministratör och två förste socialsekreterare som stöd till socialsekreterare i det dagliga arbetet. Arbetet leds av enhetschef.
Arbetsplatsen präglas av ett gott arbetsklimat med vårt uppdrag i fokus.
Lokalerna är belägna på trevliga Sofiahuset i centrala Jönköping.

Vad gör vi?
Verksamhetens uppdrag är att arbeta med myndighetsutövning för vuxna med missbruksproblematik med stöd av socialtjänstlagen (SoL) och i vissa fall lagen om vård av missbrukare (LVM).
Mottagningen arbetar med rådgivning, förfrågningar, motivationsarbete, tar emot nya ansökningar/anmälningar och bedömer om utredning ska inledas. I mottagningens arbete ingår också ett uppsökande arbete samt nära samverkan gentemot andra aktörer internet och externt.
Utredningsgruppen utreder och bedömer behov av stödinsatser samt följer upp beviljade insatser i enskilda ärenden.
I målen för verksamheten finns ett uppdrag att arbeta aktivt med att stärka den enskildes egna resurser och utveckla arbetet gällande hemmaplanslösningar.

Vem söker vi?
Vi söker dig som är socionom eller som har annan högskoleutbildning som arbetsgivaren finner relevant för tjänsten. Du har kunskaper i aktuell lagstiftning.
Det är önskvärt att du har tidigare erfarenhet av arbete som socialsekreterare inom myndighetsutövning och erfarenhet av arbeta med personer som har missbruks-/beroendeproblematik. Det är meriterande om du har utbildning i ASI och MI.
Vi söker dig som är stabil och strukturerad, du ska kunna organisera och prioritera ditt arbete på ett självständigt sätt och har förmåga att arbeta utifrån uppsatta mål. Du behöver ha god förmåga att arbeta med komplexa frågeställningar, samt lätt för att uttrycka dig tydligt i såväl tal som skrift. Arbetet sker periodvis i ett högt tempo och kräver att man kan göra snabba omprioriteringar av sina arbetsuppgifter vilket kräver stresstålighet. Du behöver ha förmåga att på ett bra sätt kunna samverka, skapa och bibehålla goda kontakter såväl internt som externt. Körkort är ett krav.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vad erbjuder vi?
-Möjligheten att ingå i en engagerad och omtänksam arbetsgrupp.
-7-timmars arbetsdag
-Flexibel arbetstid
-Intern och extern handledning
-Semesterväxling
-Gratis träning en gång i veckan på kommunens badanläggningar
-Rabatt på gymkort och länstrafikens årskort

Övrigt
Då en medarbetare i mottagningen ska vara föräldraledig söker vi en vikarie som ersättare under ett år. Tjänsten innebär heltids tjänstgöring om 100% och det är begränsade möjligheter att arbeta deltid.
Vänta inte med att söka tjänsten!
Urval sker löpande. Tillsättning av tjänsten enligt överenskommelse.

Upplysningar
Camilla Törnqvist, Enhetschef 036/107309
Charlotte Strömberg, förste socialsekreterare 036/105156
Fackliga representanter: http://www.jonkoping.se/fackligasoc

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.