Socialsekreterare Stöd och försörjning

Angered är en av Göteborgs tio stadsdelar. Här bor ungefär 47 800 personer i en miljö som är en blandning av miljonprogramsområden, småhusbebyggelse och traditionell landsbygd med storslagen natur. Angered har ett mycket aktivt föreningsliv och här bor människor med ursprung från ett hundratal olika länder, vilket ger området en spännande och internationell prägel.

Stadsdelsförvaltningen driver verksamheter inom förskola, grundskola, individ- och familjeomsorg, kultur och fritid samt social omsorg för funktionsnedsatta och äldre. Vi är 3 500 anställda i förvaltningen.

Angered har en ung befolkning och en tydlig vision om utveckling inom en mängd områden, med fokus på trygghet, folkhälsa och förbättrade resultat i skolan. Detta gör att det finns energi och dynamik i förvaltningens arbete.
Mer information om stadsdelsförvaltningar i Göteborgs Stad hittar du på www.goteborg.se


ARBETSUPPGIFTER
Försörjningsstödet i Angered hanteras idag av tre arbetsgrupper Ekonomiskt bistånd 1-3. En översyn pågår idag.
Arbetsuppgifterna består i att individuellt utreda och ge stöd mot egenförsörjning.
SDF Angered har en stor verksamhet, Arbetsliv och Hälsa, med många insatser för personer som står närmare arbetsmarknaden. Vi samarbetar även med externa aktörer såsom arbetsförmedling och hälso- och sjukvården.
Myndighetsutövningen i form av nybesök, utredningar kring rätten till bistånd och utbetalning av försörjningsstöd ingår i tjänsterna.
Vårt mål är att förkorta bidragstiden för dem som behöver stöd av oss.
Vi söker dig som vill jobba i en mångkulturell stadsdel.

KVALIFIKATIONER
Du skall ha socionomexamen och kunna uttrycka dig väl i tal och skrift.
Datavana är önskvärt.
Kulturkompetens ser vi också som en fördel i arbetet.
Du får gärna ha arbetat inom myndighetsutövning inom kommunal socialtjänst.

ÖVRIGT
Du har möjlighet att få friskvårdsbidrag och tillgång till ett stort utbud av friskvård. Stadsdelen har också en cykelförmån samt förmånlig avbetalning av västtrafikkort.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att alltid ange din e-post i ansökan och att skicka in din ansökan digitalt, inte via e-post eller brev.