Socialsekreterare till barn- och ungdomsenheten

Strax norr om Göteborg längs Göta älv ligger Ale kommun med en befolkning som ökar mest i regionen. Vi växer med 200 bostäder om året. Frågar du våra nya Alebor är goda kommunikationsmöjligheter, skog och vatten i vacker natur några anledningar. Kalla det gärna livskvalitet.

I kommunen är vi cirka 2 500 anställda som ger Aleborna inspiration att följa sina drömmar. Då krävs riktigt bra medarbetare. Vill du möta Alebornas förväntningar med oss?

ARBETSUPPGIFTER
Enheten arbetar med målgruppen 0-18 år och deras familjer med det huvudsakliga uppdraget att utreda barnens behov och föräldrarnas förmåga efter inkomna ansökningar och anmälningar, samt fatta beslut om insatser och följa upp dessa.

Barn- och ungdomsenheten är en enhet där det råder en stor gemenskap där alla hjälper varandra utifrån prestigelöshet och stort engagemang. För att vi ska lyckas med att motivera våra familjer till förändring arbetar vi nära och tillsammans med barnet, föräldrarna, det privata och det professionella nätverket. Vi arbetar utifrån förhållningssättet Signs of Safety, vilket innebär en hög grad av delaktighet från familjer och deras nätverk.

På enheten arbetar två 1:e socialsekreterare som ansvarar för den dagliga arbetsledningen. På enheten har vi även extern handledning.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad socionom, har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten och/eller erfarenhet av området barn och unga. Vi söker dig som är trygg i dig själv, har ett gott bemötande samt en förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. Du har ett tydligt barnrättsperspektiv i ditt arbete och ser samverkan som en nyckel till framgång.

Det är meriterande om du har kunskaper i Treserva.

Varmt välkommen med din ansökan!

Intervjuer kommer att hållas den 24 och 29 mars 2022.

ÖVRIGT
Månadslön. Individuell lönesättning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Dina personuppgifter behandlas i Visma Recruit under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Visma Recruit-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.

Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.