Socialsekreterare till ekonomiskt bistånd

Botkyrka kommun är den sjätte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda-Norsborg, Tullinge, Tumba och Vårsta-Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och cirka 6 400 medarbetare.


Socialförvaltningen ger stöd till Botkyrkaborna och ansvarar för myndighetsutövning, i första hand enligt socialtjänstlagen. Stödet är både för individ och närstående. Socialförvaltningen har ett särskilt ansvar för barn, unga och vuxna i behov av stöd enligt sociallagstiftningen. Vi är ungefär 500 medarbetare som med styrkebaserade arbetssätt ger stöd till Botkyrkaborna på ett jämlikt, rättvist och tryggt sätt.



Tjänsten och arbetsuppgifterna
Som socialsekreterare på ekonomiskt bistånd är ditt primära uppdrag att tillsammans med
klienten hitta klientens resurser för att stärka och stödja till självförsörjning.

I Botkyrka kommun lägger vi stor vikt på det sociala arbetet, där klientkontakten är en viktig och omfattande del av dina arbetsuppgifter. Vi arbetar med rättssäker handläggning, vilket innebär att du ansvarar för att utreda rätten till och besluta om försörjningsstöd.

Enheterna har arbetat hårt med att digitalisera verksamheten och är fortfarande på god väg.
Idag e-ansöker ca 50% av alla hushåll. Vi skapar ständigt möjligheter att få mer tid till klientkontakt! Vi arbetar ständigt med att förbättra relationen och bygga broar till våra kollegor internt och externt. Botkyrka kommun erbjuder många och varierande insatser till klienter som har behov. Du får vara med i olika arbetsgrupper varpå du har möjlighet att påverka enheternas arbete i stort! Vi lägger stor vikt vid ett aktivt medarbetarskap där allas röster ska få höras.

Vi erbjuder dig
Välkommen att söka en tjänst hos oss! Vi är 45 medarbetare uppdelade på tre enheter som har ett nära samarbete med varandra. Vi erbjuder ett flexibelt arbetssätt där du får möjlighet att kombinera arbets- och privatlivet på bästa sätt!
Du får möjlighet att till viss del arbeta hemifrån vilket fungerar utmärkt då enheten delvis är digitaliserad.
Vi bedriver ett tillitsbaserat ledarskap där du får ta stort ansvar i att planera ditt arbete. Vi tillämpar också årsarbetstid vilket innebär att du får ytterligare en möjlighet att kombinera arbets- och privatliv. Vi är ett stort och härligt gäng som trivs bra med varandra. Arbetsklimatet är öppet och tillåtande! På måndagseftermiddagar spelar vi b.la. Kahoot och tar fika med varandra.

Du som söker till oss
Vi söker dig som har socionomexamen eller likvärdig utbildning där socialrätt och kurser i socialt arbete ingår.
Du har några års praktisk arbetslivserfarenhet av myndighetsutövning.

Övriga krav är:

- Du är väl bekant med aktuell lagstiftning, såsom SoL.
- Du har god kännedom om socialförsäkringssystemet.
- Du är van vid att arbeta med digitala verktyg och har erfarenhet från att arbeta i verksamhetssystem (vi använder Procapita).
- Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift då arbetet innehåller dokumentation, administration och personliga möten.

Vi ser det som meriterande om du har:

- Tidigare erfarenhet av att arbeta i ProCapita/Lifecare.
- Har tidigare arbetslivserfarenhet från ekonomiskt bistånd/arbete och försörjning.

För att trivas i rollen är du samarbetsorienterad då vi samarbetar och samverkar med interna och externa aktörer och arbetar tillsammans i många ärenden. Du är lyhörd, inlyssnande och arbetar motiverande gentemot kollegor och klienter. Du arbetar självständigt med hög struktur och kan hantera många parallella processer som befinner sig i olika faser. Du är bra på att behålla lugnet även i pressade situationer; i rollen möter du många utsatta klienter där det är viktigt att kunna bemöta dem på ett lågaffektivt sätt. Du är relationsskapande och bygger allians med klienter för att nå de gemensamma målet.

Om oss

Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. I vår kommun talas ungefär 100 olika språk och här lever människor med bakgrund från världens alla hörn.


Vi strävar efter att Botkyrkaborna ska vara delaktiga i kommunens utveckling och det är deras behov, rättigheter och förutsättningar som leder oss i arbetet. Vi har medborgarens fokus i allt vi gör.


Vi är öppna, ansvarstagande, modiga och energiska och letar alltid efter nya kollegor som vill vara med och skapa framtidens Botkyrka. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.


Är du vår nästa kollega? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!


Övrig information

Du som medarbetare är det viktigaste vi har för att vi ska kunna utföra vårt uppdrag. Vi erbjuder därför en rad förmåner utöver den individuella lönen - för ett hållbart arbetsliv. Läs mer här: https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/jobba-hos-oss/vart-arbetsgivarerbjudande


Botkyrka kommun har beslutat att blivande medarbetare som kommer i kontakt med barn eller ungdomar eller barn under 18 år i verksamhet inom ramen för 9 § LSS ska visa utdrag ur belastningsregistret. Det gäller även för medarbetare inom gymnasieskolan, kultur- och fritidsverksamhet, hemtjänst, personlig assistans, servicehus samt vård- och omsorgsboende.


Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.