Socialsekreterare till Ekonomiskt Bistånd Mottaget

Angered är en av Göteborgs tio stadsdelar med cirka 53 000 invånare. Här lever och arbetar människor från hela världen, vilket ger Angered en dynamisk och internationell prägel. Angered ska med sin unika mångfald och goda förutsättningar vara en attraktiv del av Göteborgsregionen där vi känner stolthet över stadsdelen och utvecklas tillsammans. I stadsdelsförvaltningen Angered arbetar cirka 2000 medarbetare. Vi driver verksamheter inom individ- och familjeomsorg, social omsorg, samhälle, intern service, kultur och fritid samt hälso- och sjukvård. Hos oss erbjuds du möjlighet att vara delaktig och påverka ditt arbete med fokus på att ge invånarna service av hög kvalitet.

ARBETSUPPGIFTER
Till Ekonomiskt Bistånd 1 / Mottaget för ekonomiskt bistånd söker vi nu tre socialsekreterare. Tillsammans med oss har du möjlighet att göra skillnad för dem vi är till för.

I Angered finns det i nuläget fem enheter som handlägger försörjningsstöd.
Enheten Ekonomiskt Bistånd 1/Mottaget handlägger ekonomiskt bistånd och är den enhet en person som söker försörjningsstöd först kommer i kontakt med. Detta innebär att vi är ansiktet utåt mot de som är i behov av att komma i kontakt med oss på socialtjänsten.

I arbetsuppgifterna ingår bland annat att bedöma om klienten tillhör Angered, boka in klienterna för nybesök, göra den första grundläggande utredningen samt fatta det första beslutet. Har klienten bara ett kortvarigt behov av försörjningsstöd stannar ärendet kvar på enheten och avslutas inom några månader. De som har ett mer långvarigt behov flyttas efter någon eller några månader vidare till andra enheter för mer långvarig handläggning av försörjningsstöd och olika insatser. Utöver nybesök och handläggning ansvarar enheten även för jourverksamhet för alla de som är i behov av försörjningsstöd men som ännu saknar handläggare.

Enhetens viktigaste mål är att så snabbt som möjligt utreda rätten till bistånd samtidigt som vi hjälper de som beviljas försörjningsstöd ut i egenförsörjning. Vi strävar efter att alltid god tillgänglighet, bra service och ett gott bemötande. Vi arbetar hela tiden med att förbättra vår verksamhet och driver förbättringsarbetet utifrån ett Leanbaserat arbetssätt.

Ditt uppdrag som socialsekreterare innebär, utöver vad som beskrivits tidigare, att ta ansvar för den egna tjänsten samt för helheten på enheten, vara delaktig i enhetens utveckling, ingå i olika gemensamma arbetsgrupper samt att vara handledare och mentor för studenter och nya medarbetare.

Som stöd och hjälp i det dagliga arbetet finns två 1:e socialsekreterare som håller i din introduktion samt håller i ärendegenomgångar och metodtillfällen.

Viss schemabundenhet och tjänstgöring kvällstid kan förekomma.

Vi erbjuder dig ett varierande och stimulerande arbete i en engagerad och utvecklingsorienterad arbetsgrupp.

Vi utifrån Göteborgs Stads förhållningssätt; Vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, Vi bryr oss,

KVALIFIKATIONER
För tjänsten krävs att du har socionomexamen eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer relevant. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet som socialsekreterare inom försörjningsstöd. Det är även meriterande om du har erfarenhet av arbete på ett mottag liksom med arbetsmarknadsfrågor. Utöver goda kunskaper i svenska och engelska ser vi det som meriterande om du även har kunskap i andra språk samt om du har B-körkort.

Som medarbetare hos oss är det viktigt att du är tydlig i din kommunikation och att du har en god pedagogisk förmåga. Du arbetar systematiskt, organiserat, metodiskt och att du gillar att arbeta som en del i en grupp där alla måste vara beredda att stötta varandra. De personliga egenskaperna kommer därför att väga tungt i urvalet av våra nya medarbetare.

För att trivas hos oss behöver du vara drivande, gilla att egna initiativ men ändå se att du är en del av en grupp som arbetar tillsammans. Du har en god samarbetsförmåga, ett gott bemötande och verkar för att de sökande får ett värdigt, professionellt och rättssäkert mottagande samt vara flexibel och har lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information.

ÖVRIGT
I denna rekryteringsprocess används urvalsfrågor som ett verktyg för att göra ett första urval. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev.

Tjänsten kan komma att tas i anspråk av företrädesberättigade och tillsätts förutsatt att erforderliga beslut fattas.

I Stadsdelsförvaltningen Angered vill vi att medarbetare ska vara delaktiga i att skapa arbetsplatser som genomsyras av respekt, jämställdhet, medinflytande och arbetsglädje.
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt motverka diskriminering.

Vi vill att du ska få en god start hos oss. Därför får du introduktion både på din enhet och inom stadsdelsförvaltningen. Ett exempel är vår stadsdelsgemensamma introduktionsdag och vissa sektorer har även egna introduktionsdagar.

I Angered arbetar vi för att arbetsmiljön ska vara god och hälsofrämjande. Vi skapar löpande möjligheter för dig att ha en aktiv fritid, bland annat genom ett gediget friskvårdsprogram och förmånliga rabatter på årskort hos flera träningscenter, en cykelförmån, och friskvårdsbidrag. Vi tillämpar även rökfri arbetstid.

Då Göteborgs Stad har upphandlade avtal med rekryterings- och annonseringskanaler undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Urval och intervjuer kommer att påbörjas omgående utan att avvakta sista ansökningsdag